Integrovaný cezhraničný trh práce má osobitný význam pre stimuláciu hospodárskeho rastu v pohraničných oblastiach. Poskytovanie informácií zamestnávateľom a zamestnancom zohráva kľúčovú úlohu. Hlavnými prekážkami mobility pracovnej sily sú nedostatočné jazykové zručnosti a rozdiely v systémoch sociálneho zabezpečenia a zdaňovania, ako aj nedostatok informácií. S cieľom zlepšiť poskytovanie informácií bola v rokoch 2015 – 2017 vytvorená sieť hraničných informačných miest – GrenzInfoPunkte (GIP) – pozdĺž nemecko-holandsko-belgickej pohraničnej oblasti. VVU svojimi rozsiahlymi odbornými znalosťami podporujú zamestnávateľov a zamestnancov individuálnymi otázkami týkajúcimi sa zamestnania, hľadania zamestnania a postupov podávania žiadostí v cezhraničnom kontexte. Cieľom projektu GIP Extra ERW je ďalej rozvíjať a zlepšovať služby GIP v Euregio Rhine-Waal (ERW). Pritom sa musí dodržiavať tzv. zásada „kliknutia, volania-pripojenia“, čo znamená, že klienti by mali dostávať poradenstvo digitálne, telefonicky alebo v rámci skupinovej prezentácie pred uskutočnením osobnej konzultácie. Vzhľadom na súčasné hospodárske trendy by služby mali venovať väčšiu pozornosť poskytovaniu informácií a podpore zamestnávateľov. Po fáze vykonávania by sa sieť VVU mala ďalej rozvíjať od roku 2020, najmä pokiaľ ide o zabezpečenie kvality a zintenzívnenie spolupráce, napr. v oblasti komunikácie. Na regionálnej úrovni GIP ERW zorganizuje odborné zasadnutia pre najrelevantnejšie zainteresované strany na trhu práce. Cieľom týchto stretnutí je zdieľať existujúce poznatky cez hranice, vytvárať nové poznatky a koordinovať výmenu informácií. Osobitný dôraz sa bude klásť na výmenu informácií o obsahu vzdelávania a uznávanie diplomov a kvalifikácií. Spolupráca s ostatnými zainteresovanými stranami a projektmi INTERREG sa bude koordinovať aj v rámci expertných skupín.
