Otentic Logistics B.V. (ďalej len Otentic) je MSP, ktorý ponúka skladovacie riešenia a ďalšie logistické služby. V roku 2017 spoločnosť Otentic zrealizovala prvý projekt udržateľnej zamestnateľnosti. V čase, keď si pracovníci uvedomujú udržateľnú zamestnateľnosť, je veľmi potrebná jasnosť a usmernenie týkajúce sa ich osobného rozvoja. V odvetví, kde je veľký nedostatok pracovných trhov, je mimoriadne dôležité, aby spoločnosť Otentic splnila túto potrebu s cieľom zaviazať zamestnancov k organizácii. Preto Otentic opäť zamestnal externého konzultanta. Keď sa predchádzajúci projekt zameral na uskutočnenie skupinových stretnutí, konzultant sa viac zameriava na usmerňovanie jednotlivých zamestnancov v tomto projekte. Ciele tohto projektu sú preto: — Vytvorenie štrukturálnych usmernení pre zamestnancov v ich osobnom rozvoji; — Vytvorenie profilov pracovných miest pre všetky pracovné miesta s cieľom objasniť povinnosti, perspektívy rozvoja a príležitosti rastu pre zamestnancov; — Posilnenie väzby medzi jednotlivými zamestnancami a organizáciou. V tomto projekte bude externý poradca Otentic viesť Otentic k transformácii Otenticovej pracovnej kultúry na vzdelávaciu kultúru. Konzultant bude okrem toho usmerňovať Otentic s cieľom zlepšiť vnútornú mobilitu pracovníkov.