Kohesio: objavte projekty EÚ vo vašom regióne

informácie o projekte
Dátum začatia: 1 októbra 2019
Dátum ukončenia: 30 septembra 2022
financovanie
Fond: Európsky sociálny fond (ESF)
Celkový rozpočet: 974 019,00 €
Príspevok EÚ: 286 739,50 € (29,44%)
program
Programové obdobie: 2014-2021
Riadiaci orgán: työ- ja elinkeinoministeriö, yritys- ja alueosaston rakennerahastot ja koheesiopolitiikka -ryhmä

Lepšie v mnohých ohľadoch – zvýšenie profesionálnej kariéry žien s migrantským pôvodom

Cieľom projektu je podporiť zamestnanosť a odborné znalosti vysoko vzdelaných žien, ktoré emigrovali do Fínska. Projekt pozostáva z troch čiastkových projektov zameraných na lepšiu organizáciu odborníkov v EÚ i) na vytvorenie ľudských zdrojov zohľadňujúcich rodové hľadisko a rozmanitosť a operačných postupov v odborných organizáciách; ii) posilniť odbornú účasť a zamestnanosť žien z migračného prostredia a znásobiť spoločnosť iii) odstrániť stereotypy súvisiace s migrantkami prostredníctvom netechnického výskumu a odbornej komunikácie. Prvá časť projektu je zameraná na osoby zapojené do riadenia ľudských zdrojov a náboru do odborných organizácií, ako aj do vyššieho a stredného manažmentu organizácií. Projekt sa zameria najmä na verejné organizácie. Cieľovou skupinou druhej podzložky sú ženy, ktoré sa presťahovali do Fínska. Činnosti projektu sa týkajú najmä vysokokvalifikovaných žien, ktoré nie sú zamestnané alebo ktoré nie sú v súlade so svojím vzdelaním alebo zručnosťami, ktoré sa presťahovali do Fínska, ako aj samostatne zárobkovo činných žien. Cieľovou skupinou tretieho čiastkového projektu sú orgány, subjekty pracujúce v službách zamestnanosti a poradcovia pre študentov, integrační pracovníci vo verejnom a treťom sektore, ženy a dievčatá s migrantským pôvodom a široké publikum vo Fínsku. Hlavnou realizáciou projektu (2019 – 2022) je Národný inštitút pre zdravie a dobré životné podmienky (THL) a Fínsky inštitút zdravia pri práci (TTL). Pri implementácii barometra rozmanitosti sú partnermi TTL Henry ry a KT Mestskí Zamestnávatelia. Projekt poskytne lepší prístup k informáciám založeným na výskume o výzvach, postavení v pracovnom živote a zručnostiach súvisiacich s kariérnym rastom žien z migračného prostredia. Informácie pomáhajú rozvíjať pracovný život a postupy odborných organizácií. Model a konkrétne nástroje vyvinuté v rámci projektu podporujú zamestnávateľov pri vypracúvaní zákonných plánov pre rovnosť a rovnosť. Netechnické informácie založené na výskume pomáhajú rozptýliť stereotypy spojené so ženami z migračného prostredia.

Flag of Fínsko  Fínsko