Všeobecným cieľom projektu je posilniť a rozvíjať 9 partnerstiev so zamestnávateľmi na podporu a rozvoj odborných kompetencií a zručností na obdobie 24 mesiacov 284 študentov z ekonomických oblastí a verejnej správy v procese prechodu zo vzdelávacieho prostredia na trh práce prostredníctvom integrovaného, intenzívneho a koherentného systému poradenských a odborných poradenských služieb, organizovanie praktických stáží, 63 z nich v subjektoch pôsobiacich v oblastiach inteligentnej špecializácie, workshopov a študijných návštev s cieľom uľahčiť začlenenie 106 študentov na trh práce. Hlavným cieľom projektu je zvýšiť mieru účasti študentov z terciárneho vzdelávania na pracovných vzdelávacích programoch prostredníctvom účasti 284 študentov registrovaných na Univerzite v Bukurešti, na Fakulte administratívy a podnikania, ako aj na iných fakultách s ekonomickým profilom a verejnou správou, na optimalizovaných vzdelávacích aktivitách zameraných na odbornú prípravu a rozvoj odborných a prierezových zručností potrebných na trhu práce. osobné rozvojové semináre a študijné návštevy, účasť na inovatívnom podnikateľskom programe „Sham Enterprise“, činnosti, ktoré sa vykonávajú v rámci udržateľných partnerstiev so súkromným sektorom vrátane subjektov z hospodárskych odvetví s konkurenčným potenciálom identifikovaných podľa národných štátnych príslušníkov a v oblastiach inteligentnej špecializácie podľa SNCDI. Všetky tieto opatrenia sú určené na rozvoj odborných a prierezových zručností požadovaných na trhu práce, a to aj pre znevýhodnené kategórie ľudí, a na zabezpečenie uľahčenia začlenenia absolventov štúdia tretích strán na trh práce pri ich prechode zo vzdelávania do práce. Zároveň sa zabezpečí inštitucionálna udržateľnosť, ako aj vzdelávacie programy prostredníctvom šírenia, prenosu a zúročenia osvedčených postupov vypracovaných v rámci projektu na miestnej a regionálnej úrovni vytvorením koordinovaného informačného systému medzi súkromným sektorom/zamestnávateľmi a akademickou obcou s cieľom uspokojiť súčasné a budúce potreby trhu práce.
