Všeobecným cieľom bolo podporiť činnosti riadiaceho orgánu potrebné na ukončenie operačného programu Rozvoj ľudských zdrojov na roky 2007 – 2013, ako aj podporiť riadiaci orgán a sprostredkovateľské orgány POCU (napr. personálne náklady, logistickú a organizačnú podporu atď.) pri realizácii rôznych etáp POCU vrátane identifikácie a rozvoja projektov, výberu, monitorovania, hodnotenia, kontroly a auditu.
