Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie garwolińskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez minimum 17% osób niepełnosprawnych, 35% osób długotrwale bezrobotnych, 48% osób o niskich kwalifikacjach oraz 43% osób nie kwalifikujących się do żadnej z wymienionych grup docelowych biorących udział w projekcie.