Zapewnienie efektywnego wsparcia w zakresie wdrażania PO WER przez Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji jako Instytucji Pośredniczącej dla Osi Priorytetowej II poprzez: zapewnienie odpowiedniego potencjału instytucjonalnego (wyposażenie stanowisk pracy, szkolenia, pozostałe koszty instytucji) oraz zapewnienie właściwego procesu kontroli, monitorowania, ewaluacji, promocji. W 2023 roku zostaną sfinansowane wynagrodzenia pracowników zaangażowanych we wdrażanie PO WER wraz z pochodnymi (płace zasadnicze wraz z kwalifikowalnymi elementami wynagrodzeń, w tym dodatki stażowe, dodatki za stopień służbowy, składki na Fundusz Pracy, nagrody i premie przewidziane w regulaminie wynagrodzeń, wynagrodzenia chorobowe płacone przez pracodawcę, dodatkowe wynagrodzenia roczne, składki na ubezpieczenia społeczne i fundusze pozaubezpieczeniowe płacone przez pracodawcę, dodatki zadaniowe).