Kohesio: projekty UE w Twoim regionie

informacje o projekcie
Data początkowa: 1 listopada 2020
Data końcowa: 30 kwietnia 2023
finansowanie
Fundusz: Europejski Fundusz Społeczny (ESF)
Budżet ogółem: 754 361,97 €
Wkład UE: nie dotyczy
program
Okres programowania: 2014-2021
Instytucja zarządzająca: Ειδική Υπηρεσία Διαχείρισης ΕΠ «Μεταρρύθμιση Δημόσιου Τομέα»
beneficjent

Działania na rzecz rozwoju wiedzy i umiejętności dla personelu cywilnego Ministerstwa Obrony

Szkolenia/szkolenia urzędników Ministerstwa Środowiska i Energii w zakresie specjalistycznych przedmiotów technicznych w celu zapewnienia wysokiej jakości usług i zapewnienia szkoleń wewnętrznych swoim współpracownikom zajmującym się tym samym tematem obejmują: 1. Racjonalizacja istniejących struktur i wyposażenia, odnowienie i aktualizacja wiedzy i umiejętności.2. Stworzenie standardowego laboratorium komputerowego wyposażonego w odpowiedni sprzęt i oprogramowanie.3. Stworzenie warsztatów szkoleniowych w zakresie światłowodów optycznych w KBM2 PALAKAS CUE na rzecz szkolenia personelu Ministerstwa Środowiska, Zdrowia Publicznego i Ochrony Konsumentów. Dodatkowe szkolenie personelu wszystkich trzech sztabów generalnych, którzy będą szkoleniowcami w zakresie wewnętrznych przyszłych szkoleń personelu cywilnego i wojskowego, oraz szkolenie pedagogiczne, które otrzymają w zakresie kształcenia dorosłych, umożliwi wykorzystanie dostępnych zasobów o natychmiastowych wynikach oraz możliwość oceny świadczonych usług. Wszystkie powyższe działania przyczynią się do osiągnięcia celów dyrektywy poprzez zapewnienie wysokiej jakości usług w zakresie bezpiecznej konserwacji systemów, zarządzania zasobami, bezpieczeństwa informacji, ochrony środowiska oraz włączenia technologii cyfrowej do codziennego życia i możliwości, jakie daje. Ponadto satysfakcja pracowników osiągana jest w następujący sposób:a. Zadowolenie pracowników z możliwości zapewnienia bezpiecznej konserwacji systemów, zarządzania zasobami, bezpieczeństwa informacji, ochrony środowiska oraz integracji technologii cyfrowej w życiu codziennym oraz możliwości, jakie daje, są następujące:a. Zadowolenie pracowników z możliwości aktualizowania wiedzy o potencjale działania projektu o nowe metody, techniki i procedury.

Flag of Grecja  Grecja