Celem realizacji projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i powyżej należących do grup defaworyzowanych pozostających bez pracy w m.st. Warszawa. Grupę docelową projektu stanowi ogółem 1041 osób (631kobiet, 410mężczyzn) w wieku 30 lat i powyżej należących do grup defaworyzowanych pozostających bez pracy w m.st. Warszawa, dla których został określony I lub II profil pomocy, w tym: 1. 811 osób (489 kobiet, 322 mężczyzn), które otrzymają wsparcie (w postaci szkoleń, staży, zatrudnienie w ramach wyposażonego lub doposażonego stanowiska pracy) w projekcie, w tym: 1.1 osoby w wieku 50 lat i więcej – 273 osób (160kobiet, 113 mężczyzn), 1.2 osoby z niepełnosprawnościami –43 osób (22 kobiet, 21 mężczyzn), 1.3 osoby długotrwale bezrobotne –300 osób (174 kobiet, 126 mężczyzn); 2. 230 osób (145kobiet, 85 mężczyzn), które otrzymają wsparcie w projekcie wyłącznie w postaci jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej (po uprzednim zastosowaniu usług rynku pracy). W ramach projektu każdemu uczestnikowi zostanie przedstawiona konkretna oferta aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie Urząd realizować będzie wsparcie w postaci usług i instrumentów rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Projekt zakłada zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i powyżej należących do grup defaworyzowanych pozostających bez pracy w m.st. Warszawa. Projekt jest zgodny z celem szczegółowym RPO WM 2014-2020 „Wzrost zatrudnienia osób, które zostały zidentyfikowane jako zagrożone na rynku pracy ”. Niniejszy projekt jest zgodny z kartą zgłoszenia projektu PUP stanowiącą podstawę ujęcia projektu w Wykazie projektów zidentyfikowanych w ramach trybu pozakonkursowego. Projekt jest zgodny z politykami horyzontalnymi, prawodawstwem krajowym i wspólnotowym.