Din l-applikazzjoni għall-għajnuna hija ppreżentata minn konsorzju ta’ muniċipalitajiet u organizzazzjonijiet fid-distrett ta’ Jászberény. Id-distrett huwa distrett benefiċjarju. Id-distrett jinsab fil-kontea ta’ Jász-Nagykun-Szolnok, fejn il-PDG per capita huwa ferm aktar baxx mill-medja nazzjonali. L-applikazzjoni għal għotja li għandha tiġi sottomessa bi tweġiba għal din is-sejħa għal proposti hija relatata mal-implimentazzjoni ta’ programm mudell ta’ kooperazzjoni inter-muniċipali. L-għan ġenerali tal-programm u l-proġett attwali huwa li titnaqqas it-tensjoni bejn il-ħtiġijiet tas-soċjetà lokali u l-gvern lokali kif definit mill-qafas baġitarju. L-applikazzjoni għall-għotja mfassla b’reazzjoni għal din is-sejħa għall-proposti, f’konformità mal-objettivi tas-sejħa, għandha l-għan li tikkontribwixxi għal: l-implimentazzjoni ta’ programmi ta’ inċentivi biex itaffu n-nuqqas ta’ ħiliet fis-servizzi pubbliċi umani; it-tħejjija ta’ gruppi żvantaġġati għall-impjegabbiltà, il-parteċipazzjoni fl-istrumenti tas-suq tax-xogħol u l-iffaċilitar tad-dħul tagħhom fis-suq tax-xogħol; it-tisħiħ tar-rwol tal-organizzazzjoni soċjali tal-komunitajiet lokali żgħar u t-tisħiħ tal-kapaċità taż-żamma tal-kampanja; it-tisħiħ tal-kooperazzjoni interkulturali. Għanijiet u gruppi fil-mira: L-implimentazzjoni ta’ programmi ta’ inċentivi għat-titjib tal-professjonalizzazzjoni tas-servizzi pubbliċi umani. Grupp fil-mira: l-iżvilupp u t-tisħiħ ta’ pakketti ta’ servizzi li jappoġġjaw l-impjegabbiltà ta’ persuni ta’ età tax-xogħol li jappartjenu għal gruppi żvantaġġati. Grupp fil-mira: residenti f’età attiva sottoprivileġġati Tisħiħ tar-rwol soċjali tal-komunitajiet lokali żgħar. Grupp fil-mira: popolazzjoni żagħżugħa, popolazzjoni anzjana, popolazzjoni totali tal-insedjament It-titjib tal-kwalità tal-ħajja fl-insedjament/reġjun, it-titjib tal-kapaċità taż-żamma tal-kampanja u l-appoġġ għat-tixrid relatat. Grupp fil-mira: professjonisti li jaħdmu fis-servizzi pubbliċi umani Kategoriji oħra ta’ attivitajiet inklużi fil-kategoriji li ġejjin: Iż-żieda fl-impjegabbiltà ta’ gruppi żvantaġġati, l-iffaċilitar tal-parteċipazzjoni tagħhom fi strumenti attivi tas-suq tax-xogħol u l-parteċipazzjoni tagħhom fis-suq tax-xogħol, u l-iżvilupp ta’ sistema integrata ta’ appoġġ għall-impjegabbiltà. Grupp fil-mira: residenti f’età attiva sottoprivileġġati Tisħiħ tar-rwol soċjali tal-komunitajiet lokali żgħar. Grupp fil-mira: Membri ta’ komunitajiet lokali żgħar Tisħiħ tal-kapaċità taż-żamma tal-kampanja u appoġġ għall-kondiviżjoni tal-valuri f’dan ir-rigward. Grupp fil-mira: żgħażagħ, professjonisti, popolazzjoni Tisħiħ tad-djalogu interkulturali. Grupp fil-mira: il-konsorzju jikkonsisti f’seba’ insedjamenti tad-distrett ta’ Jászberényi fil-Pjanura l-Kbira tat-Tramuntana, il-kontea ta’ Jász-Nagykun-Szolnok, skola sekondarja b’manutenzjoni reliġjuża f’Jászberény, u żewġ NGOs: Huwa magħmul minn 10 membri: Il-muniċipalitajiet: Jászberény, u Jasagó, u Iasiso-Gheorghe, u Pustamonostor, u Jasboldoghaza, u Jastelek, u Jasak tohalma; Jászberény Kattoliku Kindergarten, Skola Primarja, Liska József Skola Sekondarja u l-Kulleġġ; Is-Salib l-Aħmar Ungeriż Jász — Nagykun — l-Organizzazzjoni tal-Kontea ta’ Szolnok; “Post” Fondazzjoni. Il-konsistenza bejn il-gruppi ta’ attività obbligatorji u dawk fakultattivi u l-attivitajiet tal-proġett għandha tiġi inkluża fil-ġimgħa. Attivitajiet ippjanati tal-proġett: 1. It-tħejjija u l-implimentazzjoni ta’ Pjan lokali għall-Iżvilupp tar-Riżorsi Umani. 1.1 It-twaqqif ta’ Pjan ta’ Azzjoni Lokali għall-Iżvilupp tar-Riżorsi Umani. 1.2 L-implimentazzjoni tal-Pjan ta’ Azzjoni Lokali għall-Iżvilupp tar-Riżorsi Umani: L-implimentazzjoni ta’ miżuri li jindirizzaw in-nuqqas ta’ professjonisti fis-servizzi tal-bniedem: — L-iżvilupp ta’ skema ta’ boroż ta’ studju għall-professjonisti relatati mat-titjib tal-għarfien. — L-għoti ta’ appoġġ għall-akkomodazzjoni biex jittaffa n-nuqqas ta’ ħiliet. — L-iżvilupp ta’ sistema ta’ benefiċċji in natura relatati mal-lokalizzazzjoni tal-professjonisti. — L-implimentazzjoni ta’ attivitajiet oħra żviluppati fil-Pjan ta’ Azzjoni, l-analiżi tal-impjiegi, ir-riorganizzazzjoni, it-tħejjija u l-implimentazzjoni ta’ pjan ta’ azzjoni). L-iżvilupp organizzattiv. 2. It-tħejjija ta’ pjanijiet ta’ żvilupp individwali (EFT) u l-iżvilupp tal-kompetenzi. 2.1 Il-kejl tal-kompetenza. 2.2 It-titjib tal-kompetenza. Il-perkors ta’ titjib tal-ħiliet ta’ persuna huwa stabbilit fuq il-bażi tal-FET. Għalhekk, il-portafoll tat-taħriġ ippreżentat hawnhekk jista’ jvarja, jespandi. Barra minn hekk, l-4 programmi ta ‘taħriġ mogħtija, fuq medja 30 siegħa, jistgħu jvarjaw fil-kwantità u t-tip. Il-portafoll tat-taħriġ attwali fiż-żmien tal-ippjanar tal-proġett: — Metodoloġija tat-tagħlim — soċjalizzazzjoni tax-xogħol — kooperazzjoni, kooperazzjoni fi grupp — opportunitajiet għall-ġestjoni tal-kunflitti — għajxien — użu bażiku tal-kompjuter — lingwa barranija — interess Konsulenti soċjali: Il-pjanijiet ta’ żvilupp individwali jitħejjew m...