„Dizajn zapošljavanja u pokretu” pilot je i snažan projekt usmjeren na tržište rada s naglaskom na operativno funkcioniranje organizacija. Na temelju dobro pripremljenih, potkrijepljenih i praćenih dizajnerskih vježbi i testova, želimo istražiti jesu li moguće prilagodbe radnih mjesta ili podjele unutar opsega zaposlenika iz sektora uskih grla.