Svaka osoba ima svoju snagu i strast da zadrži kontrolu nad svojim životom. Tržište rada brzo se mijenja zbog posljedica krize uzrokovane koronavirusom. Zanimanja nestaju, a pojavljuju se i nove mogućnosti. Ugovori o radu za cijeli život više ne postoje. Diplome su također brzo zastarjele. Što je sa zaposlenikom? Ima budućnost samo ako se nastavi razvijati. Kako bi ostali u potpunosti zaposleni, važno je da se ljudi nastave razvijati. Regionalne općine u regiji tržišta rada nude mogućnosti za osobe koje nemaju posao i imaju (veću) udaljenost od tržišta rada. Regija tržišta rada ZOB radi na društvu u kojem svatko može sudjelovati u skladu sa svojim sposobnostima. Riječ je o pomaganju i održavanju tih ranjivih skupina na radnom mjestu. U tom je pogledu važna predanost kvaliteti. Za mlade, nositelje statusa, korisnike (s većom udaljenosti od tržišta rada), ali i za primatelje koji ne primaju naknadu, postoje mogućnosti za stjecanje radnog iskustva i prelazak na plaćeno zaposlenje. Postoje i mogućnosti za zapošljavanje osoba s invaliditetom. To se može učiniti, na primjer, s pomoću zaštićenog rada.