Nacionalni projekt usmjeren je na promicanje zapošljavanja, prilagodljivosti i smanjenja nezaposlenosti građana s invaliditetom (dalje u tekstu „građani s invaliditetom”) pružanjem doprinosa. Doprinosi se dodjeljuju u skladu sa Zakonom br. 5/2004 o službama za zapošljavanje i izmjenama određenih akata, kako je izmijenjen (dalje u tekstu: Zakon o službama za zapošljavanje). Građani s visokim učilištima predstavljaju posebnu skupinu građana u nepovoljnom položaju koji često ovise o pomoći i potpori. Nepovoljan položaj takvog građanina ograničava pristup različitim prilikama za zapošljavanje, što utječe na njihov teži pristup tržištu rada. To je jedan od razloga zbog kojih postoji potpora građanima koji pružaju HIC-ove i poslodavce u obliku doprinosa koji omogućuju stvaranje uvjeta za provedbu ove ciljne skupine. Doprinosi građanima koji imaju HIC-ove osigurat će se u okviru nacionalnog projekta građanima s HIC-ovima koji ispunjavaju zakonske uvjete definicije građanina s HIC-ovima u skladu sa Zakonom o službama za zapošljavanje. Potpora građanima s HIC-ovima provodit će se u okviru nacionalnog projekta putem alata aktivne politike tržišta rada usmjerenih na: uspostavljanje zaštićenih radionica i zaštićenih radnih mjesta od strane poslodavaca; zadržavanje građanina s državnim službenikom na radnom mjestu; početak rada i kontinuirano samozapošljavanje u trajanju od najmanje dvije godine od strane građana s visokim učilištima na zaštićenom radnom mjestu; promicanje zapošljavanja građana u HIC-ovima uz pomoć asistenta na radnom mjestu; podupiranje zadržavanja građana u ustanovama visokog obrazovanja u zaštićenim radionicama i na zaštićenim radnim mjestima doprinosom za pokrivanje tekućih troškova zaštićene radionice ili zaštićenog radnog mjesta te troškova prijevoza do zaposlenja; Doprinose će uplaćivati nadležna tijela u skladu s primjenjivim tekstom Zakona o službama za zapošljavanje. Projekt će provoditi sjedište i 43 ureda u zapadnoj, središnjoj i istočnoj Slovačkoj.
