Nuo 2014–2020 m. ESF programos laikotarpio pradžios Nyderlandų vyriausybė kartu su savivaldybėmis, PrO/VSO mokyklomis, ROC/AOC, UWV ir organizuoto verslo atstovais/darbdaviais yra įsipareigojusi skatinti aktyvią pažeidžiamų asmenų, nutolusių nuo darbo rinkos, įtrauktį. Socialinių reikalų ministras paskyrė centrinę Roterdamo savivaldybę kaip paraišką skirti ESF paramą Rijnmondo regiono savivaldybėms. AMR Rijnmondą sudaro 20 savivaldybių, kurios skirstomos į 7 grupes: Roterdamas, BAR savivaldybės, Hoeksche Waard savivaldybė, Rijnmond-Oost savivaldybė (IJsselmunalities), Upstream, Nissewaard/Voorne Putten ir Goeree Overflakkee. Roterdamo savivaldybė su bendradarbiaujančiomis savivaldybėmis sudaro ESF partnerystės susitarimą, kuriuo reglamentuojamas tarpusavio atsakomybės apibrėžimas ir apibrėžimas. AMR Rijnmond panaudos papildomą ESF dotaciją, numatytą iki 2022 m. iš koronaviruso krizės gaivinimo fondo REACT-EU, kad pasiektų plačią ESF tikslinę paramos gavėjų (ir pažeidžiamų darbuotojų) grupę, įskaitant jaunimą < 28 metų amžiaus, kliūtis dirbti, statusą turinčius asmenis ir pažeidžiamus darbuotojus pagal savivaldybės kolektyvinę sutartį arba apsaugotą darbo aplinką, išskyrus WSW- COVID-19 kontekste, ir palaipsniui paskatins dalyvavimą darbo rinkoje ir (arba) apmokamą darbą. Dėl atskaitingo prašymo dalyvaujančių savivaldybių tiesioginės darbo sąnaudos, susijusios su reintegracijos paslaugomis ir (arba) bylų valdymu, yra gana lengvai pagrįstos.