Projekto tikslas – stiprinti ir remti dirbančių žmonių psichinius ir socialinius gebėjimus išskirtinėje ir su koronavirusu susijusioje situacijoje. Įgyvendinant projektą bus plėtojami nuolatiniai ir veiksmingi regioniniai metodai psichikos sveikatai remti, taip pat bus padedama darbo bendruomenėms rasti būdų, kaip sustiprinti darbuotojų psichinę sveikatą. Veiklos modeliai bus sukurti taip, kad taip pat po krizės veiktų kaip darbingo amžiaus žmonių psichinių ir socialinių gebėjimų išlaikymas ir gerinimas. Projektu stiprinamos darbo vietų ir verslininkų priemonės ir kompetencija, siekiant stiprinti darbuotojų ir verslininkų psichinę sveikatą, socialinių ir sveikatos priežiūros paslaugų teikėjų praktinę patirtį ir bendradarbiavimą bei sveikatos priežiūros ir socialinių paslaugų organizacijų funkcinį ir struktūrinį lankstumą kuriant regioninius veiklos modelius. Projekto tikslas yra: 1. Stiprinti ir remti psichinius ir socialinius gebėjimus dirbti ir funkcionuoti darbo vietoje.2. Mažinti psichinės sveikatos negalią (ligos nebuvimą ir naujas invalidumo pensijas), taip didinant užimtumo lygį ir našumą bei mažinant nedarbingumo išlaidas. 1 ir 2 tikslų siekiama:a) kurti regioninius socialinių ir sveikatos srities subjektų bendradarbiavimo modelius, kad būtų remiama psichikos sveikata, ir įvertinti politikos, parengtos dėl profesinio gyvenimo žmonių protinių ir socialinių gebėjimų, veiksmingumą. b) stiprinti grįžimo į darbą darbo vietoje būdus ir koordinavimo atsakomybę bei praktinę patirtį remiant profesinės sveikatos priežiūros, susijusios su psichikos sutrikimais, darbingumą; c) stiprinti socialinės apsaugos subjektų ir organizacijų gebėjimus ir bendradarbiavimą remiant psichikos sveikatą. d) remti MVĮ ir viešojo sektoriaus darbo vietas siekiant pasirinkti būdus, kaip pagerinti darbuotojų psichikos sveikatą; psichologinis atsparumas skatinant „Gerojo proto“ prekės ženklo darbo vietas) remiant verslininkų atsparumą ir jų minčių gerovę dėl COVID-19 krizės sukelto ekonominio netikrumo, stiprinant jų psichikos sveikatos įgūdžius ir įgūdžius3. Teikia informaciją, padedančią priimti sprendimus, plėtoti sveikatos priežiūros ir sveikatos priežiūros paslaugas ir stiprinti darbo vietų psichinę sveikatą regioniniu ir nacionaliniu lygmenimis. Projektas vykdomas pagal du paprojekčius. 1 paprojektio veikla grindžiama regioninio, tarpregioninio ir nacionalinio tinklo bendradarbiavimu, kuriam naudojami ESF finansuojamo YÖKE projekto, kuris baigėsi 2020 m. kovo 31 d., bendradarbiavimo tinklai ir kiekviename regione (provincijoje) parengti operatyvinės integracijos sprendimai. Pagrindinės projekto tikslinės grupės regionuose yra profesinės sveikatos priežiūra, specializuota medicininė priežiūra (ypač psichiatrija) ir pagrindinės psichikos sveikatos ir piktnaudžiavimo medžiagomis paslaugos. Vystymosi darbas tęsiamas regioniniu, tarpregioniniu ir nacionaliniu lygmenimis. Veiklos modelių, kurie turi būti kuriami bendradarbiaujant tinklui, veiksmingumas vertinamas ir grindžiamas visoje Suomijoje. Įgyvendinant projektą parengta nacionalinė rekomendacija remti psichinės sveikatos skatinimą darbo vietose, taip pat įvairių sveikatos priežiūros subjektų bendradarbiavimą gydant psichikos sutrikimus ir užkertant kelią negaliai. Jos gali būti naudojamos padėti priimti sprendimus ir plėtoti sveikatos priežiūros paslaugas regioniniu ir nacionaliniu lygmenimis. Projektu kuriamos regioninės sveikatos priežiūros grandinės ir jų pagrindu sukurti bendradarbiavimo modeliai psichikos sveikatai remti. Modeliai yra vertinami ir prieinami visiems. Projektas sustiprins grįžimo į darbą priemones ir profesinės sveikatos priežiūros gebėjimų paramos koordinavimą, taip pat socialinių ir sveikatos priežiūros paslaugų teikėjų ir organizacijų kompetenciją ir bendradarbiavimą remiant darbingo amžiaus žmonių psichinę sveikatą. Siekiant pagerinti į klientus orientuotą bendradarbiavimą, regionuose bus sukurti psichikos sveikatos srities bendradarbiavimo tinklai. Regioninis bendradarbiavimas sustiprės ir bus aiškiau apibrėžti įvairių socialinių ir sveikatos priežiūros subjektų vaidmenys gydant psichikos sutrikimus ir daugiau žinių apie psichikos sutrikimų gydymą, paramą darbo pajėgumams ir tinklaveiką. Priežiūros grandinėmis, bendradarbiavimo modeliais ir regioniniu bendradarbiavimu remiamas veiksmingesnis, visapusiškesnis ir į klientus orientuotas dirbančių žmonių protinis ir socialinis darbas. Dėl COVID-19 pandemijos ir už jos ribų susiklosčius išimtinei padėčiai bus pagerintas dirbančių asmenų psichinis ir socialinis pajėgumas ir parama. Atsakomybės už profesinės sveikatos priežiūros koordinavimą stiprinimas bus naudingas visiems: darbingo amžiaus klientui teikiamos darbingo amžiaus paramos paslaugos būtų teikiamos laiku ir visų pirma po ilgų laikinojo nedarbingumo atostogų subsidijuojamas grįžimas į darbą taip pat reiškia finansines išmokas darbingam amžiui; psichikos sveikatos paslaugų specialistai gali sutelkti dėmesį į savo pagrindinę kompetenciją, t. y.
