Būtent šiomis aplinkybėmis CHANCEGAL siūlo tęsti ir stiprinti savo intervencines priemones su visomis struktūromis juos rengiant ir lydint. Mes pasikliaujame mūsų partnerio, regioninės delegacijos moterų teisių ir lygybės klausimais, rekomendacijomis ir prašymais išlaikyti tvaresnius veiksmus pokyčiams skatinti. Šis veiksmas „Veiksminga lygybė“ padeda užtikrinti vienodą sėkmę mergaitėms ir berniukams, moterims ir vyrams tiek mokykloje, tiek darbe, tiek asmeniniame gyvenime. Šiam veiksmui naudojamos kelios priemonės (tinklų kūrimas, instruktavimas, mokymas, konferencijos, informaciniai susitikimai, informuotumo didinimas, renginių organizavimas, priemonių stebėsena ir inžinerija, duomenų ir geriausios praktikos rinkimas) siekiant 1) sukurti tikrą moterų ir vyrų profesinę lygybę** ir padaryti ją matomesnę mūsų teritorijoje** 2) Mokymas **lyčių lygybės kultūroje** ir jos perdavimas, dekonstravimas ir sąveika **siekiant sumažinti diskriminacinę praktiką ir skatinti lygias galimybes**) **Merginų ir berniukų abipusės pagarbos ir lygybės skatinimas**, moterų ir vyrų, **siekiant nutraukti lytinį smurtą ir seksualinį smurtą** 4) **didesnės prekybos įvairovės skatinimas** ir mokymo srautų skatinimas, ** pagrindinis profesinės lygybės veiksnys** 5) Skatinti, skleisti ir organizuoti renginius (Tarptautinė moters diena, Kovos su smurtu prieš moteris diena, 7-asis lygių galimybių filmų sąrašo leidimas, „Cinematoil’equality Awards“, Profesinės lygybės seminaras) 6) **plėsti partnerių tinklą** siekiant įgyvendinti lygybę **už tvarius veiksmus**) 8 veiksmų veiksmingumas) Teikti techninę pagalbą projektams, susijusiems su profesine lygybe arba profesinių pasirinkimų įvairinimu. Šis veiksmas vykdomas bendradarbiaujant su: Regioninė delegacija moterų teisėms ir moterų bei vyrų lygybei (DRDFEHF) The Academy La DIECCTE, Reunjono universiteto lygybės ašis. REGION susitikimas „Teisių gynėjas“