A 2014–2020-as ESZA-programidőszak kezdetétől a holland kormány az önkormányzatokkal, a PrO/VSO iskolákkal, a ROC-kkal/AOC-kkal, az UWV-vel és a (szervezett) ágazattal együtt elkötelezett az aktív befogadás előmozdítása mellett. Az AMR Haaglanden pro/vso-ja mindig is a további ESZA-forrásokat fektette be a munkakezelés javítására és a fenntartható munkaerő-alkalmazásra/-integrációra évente mintegy 2600 tanuló esetében. Tekintettel saját diákjaik kiszolgáltatott munkaerő-piaci helyzetére, többek között a koronavírus-válságra és az RIVM-intézkedésekre, Hága koordináló központi önkormányzatának célja, hogy megkönnyítse a PrO/vso-t a hágai országok munkaerő-piaci régiójában, hogy a 2021–2022-es tanévre további ESZA REACT-EU forrásokat fektessenek be az iskolából a munkába való átmenetbe, mintegy 2600 tanuló részvételével. A PrO/vso az ESZA REACT-EU forrásait arra használja fel, hogy tovább javítsa a regionális munkaerőpiaccal való kapcsolatot a Haaglanden-i Munkaadói Szolgálattal, a Hágai Werkttel (Hága önkormányzatának munka- és fejlesztési vállalata) és a vállalkozásokkal (TOP Akadémiák) összefüggésben, hogy növekedjenek a tanulók munkaerő-piaci integrációjának lehetőségei a Covid19-cel és a válság helyreállításával összefüggésben. A részt vevő iskolák a következők: Praktijkschool De Einder Hágában, Esloo Praktijkschool Den Haag, Hofstede Praktijkschool Den Haag, Praktijkschool De Poort Hágában, ISW Lage Woerd Naaldwijkban, Grotius gyakorlóiskola Delftben, Laurentius gyakorlóiskola Delftben, Stanislascollege Praktijkschool Rijswijkben, Bernardusiskola Hágában, S. de Vriesschool felügyelő Hágában, Koetsveldschool Den Haag, Pleysier College Transvaal Hágában, Herman Broerenschool Delft, Johan de Witt Hágában, Piramis College Hágában és Viertaal College Hágaban.