Az „Idősebb munkanélküliek támogatása” elnevezésű projektet 10 partnerrel – területi munkaerő-cserével – közösen hajtják végre. A projekt során az 54 év feletti munkanélküliek képesítéseinek megszerzésére, készségfejlesztésére és munkaerő-piaci integrációjára irányuló tevékenységeket hajtanak végre, amelyek a következő fizikai mutatókra irányulnak: 1. Becslések szerint 6200, a területi munkaerőpiacon regisztrált, 54 évnél idősebb munkanélküli szerepel majd a szakképzésben és a nem formális oktatásban. 2. A becslések szerint a területi munkaügyi hivatalokban nyilvántartott, 54 év feletti munkanélküliek száma a becslések szerint támogatásban részesül. 3..A munkanélküliek területi mobilitásának támogatásába várhatóan 120, a területi munkaerőpiacon regisztrált, 54 év feletti munkanélkülit vonnak be. Az „idősebb munkanélküliek támogatása” projekt a következő kimeneti mutatóra törekszik: 1. Az ESZA tevékenységeiben részt vevő, 54 év feletti munkanélküliek: 14.000. Az „idősebb munkanélküliek támogatása” projekt a következő eredménymutatókra törekszik: 1. 54 év feletti munkavállalók, akik az ESZA-tevékenységekben való részvételük végén képesítést szereztek – 42% vagy 5.880. 2.Az 54 év alatti munkanélküliek, akik az ESZA-ból való kilépést követően munkát vállaltak, beleértve az önfoglalkoztatást is, 35%, azaz 4 900 év. Az 54 évesnél idősebb munkanélküliek a szakképzés és a nem formális oktatás során képesítést és/vagy kompetenciákat szerezhetnek és/vagy fejleszthetnek, amennyiben ez állásajánlatokhoz vagy önfoglalkoztatáshoz szükséges. A projekt azon résztvevői, akiket támogatás alapján vesznek fel, a munkaerőpiacon letelepedhetnek vagy munkát vállalhatnak. A munkanélküliek területi mobilitásának támogatása arra ösztönzi a munkanélkülieket, hogy lakóhelyüktől távol helyezzék el állásukat, ahol a területi munkaügyi hivatal nem tud tisztességes munkát kínálni a munkanélkülieknek. A litván munkaügyi csereprogram által kidolgozott „Az idősebb munkanélküliek támogatása” projekt hozzájárul a munkaerő-piaci kereslet és kínálat összehangolásához, és felgyorsítja az idősebb munkanélküliek munkaerő-piaci helyzetét.
