A PLIE olyan mechanizmus, amely helyi szinten összehangolja az állami beavatkozásokat annak érdekében, hogy a leginkább nehéz helyzetben lévők számára elősegítsék a foglalkoztatáshoz való hozzáférést és a munkába való visszatérést. A PLIE koordinációs platform az egyértelműen meghatározott mennyiségi és minőségi célkitűzések elérése érdekében mozgósítja az állammal és az állami foglalkoztatási szolgálattal a szociális és foglalkoztatási integráció területén részt vevő valamennyi szereplőt: helyi hatóságok, vállalkozások és szakmai társadalmi szervezetek, gazdasági tevékenységen keresztüli integrációs struktúrák, egyesületek (lásd a PLIE-protokollban szereplő diagnózist). Területi szervezetének lehetővé kell tennie a konzultációt mind a stratégiai animáció, mind a mérnöki és műszaki megvalósítás területén. Megalakulása óta a PLIE-ben részt vevő alkalmazottak a területi közszolgálat alkalmazottai voltak, akiket a rendszer jogi támogató szerve vett fel. A közösségi támogatás biztosítása érdekében a Foglalkoztatási és Integrációs Szolgálat irodákat és forródrót-szolgálatokat működtet: * egy iroda Nizza belvárosában (Blacas) * egy iroda Cagnes-sur-Mer-ben * egy iroda Vence-ben * egy iroda Saint-Laurent-du-Varban * egy iroda a nizzai Moulins kerületben * egy iroda a nizzai Ariane kerületben * egy iroda Carrosban * egy iroda a Pasteur kerületben * állandóság Saint-Martin-du-Varban A minőségi támogatás érdekében a PLIE partnerei az aktív támogatási vonalat a PLIE-ben regisztrált 80 főre korlátozták. Az egyes résztvevőknek nyújtott támogatás egyedi interjúkból áll, amelyek egyetlen hivatkozást és kollektív cselekvéseket tartalmaznak, amelyeket az eszközbe való belépéskor végzett diagnózis alapján határoznak meg. A referens és a résztvevő együtt olyan utat alakít ki, amely lehetővé teszi a résztvevő számára, hogy felszámolja a foglalkoztatás előtt álló perifériás akadályokat, és stabil és fenntartható foglalkoztatást érjen el. A nyomonkövetési interjúk során rendszeresen sor kerül a lépések pontjaira és a lehetséges kiigazításokra. A referens rendelkezésére áll egy olyan intézkedésekből és munkaértekezletekből álló eszköztár, amelyek lehetővé teszik a résztvevő számára, hogy pályafutása során előrehaladjon. A kísérő művelet a tervek szerint 2019. január 1-jétől december 31-ig egy naptári évre szól.