Slovakian innovaatio- ja energiaviraston, jäljempänä ’SIEA’, tukikelpoisten työntekijöiden palkkakustannusten rahoittaminen tämän hankkeen perusteella varmistetaan ennakkomaksu- ja korvausjärjestelmän yhdistelmällä. Tämän hankkeen perusteella maksettavien palkkojen rahoittamiseen varatuilla varoilla rahoitetaan tukikelpoisissa SIEA-yksiköissä 83 tukikelpoisen henkilöstön palkkamenoja, joilla varmistetaan toimenpideohjelmien mukaisten menettelyjen toteuttaminen. Tukikelpoiset työntekijät ovat työntekijöitä, jotka osallistuvat toimenpideohjelman prosesseihin ja joiden osuus on 15–100 prosenttia kuukausittaisesta kokonaistyöajasta. Tukikelpoisen henkilöstön määrä määritettiin välittävän elimen toiminnan turvaamisen tarpeen uudelleenarvioinnin perusteella hankkeen täytäntöönpanokaudella. Tämän hankkeen rahoitustarvetta määriteltäessä oli tärkeä lähtökohta vuoden 2016 palkkavarojen käyttöönotolla. Tukikelpoisten työntekijöiden toiminta tapahtuu SIEAn menettelykäsikirjaan sisältyvien toimenkuvausten mukaisesti. Edellä mainitun käsikirjan mukaan hankkeen toteutuksesta vastaa jaoston hankkeen toteutusosasto SIEAn tuensaajana. Ulkopuolisen henkilöstön hallinnollisten tehtävien hoitamisesta maksettavan palkan rahoitus ja asiantuntijapalvelujen rahoittaminen varmistetaan palautuksella. Tässä hankkeessa tarjottujen muiden kuin työttömistä töistä tehtyjen sopimusten perusteella maksettavien palkkojen rahoittamiseen varatuilla varoilla rahoitetaan ulkopuolisen hallintohenkilöstön ja ulkopuolisen henkilöstön palkkioita ammatillisen ja arviointitoiminnan suorittamisesta.