Δεδομένης της κατάστασης που αντιμετωπίζουμε με τον ιό του κορονοϊού, μεγάλο ποσοστό απολύθηκε και στις δύο περιφέρειές μας. Η βιομηχανία που αντιμετωπίζει σήμερα τις μεγαλύτερες δυσκολίες στις περιφέρειες είναι ο εμπορικός τομέας. Στις 4 Μαΐου, η Tillväxtverket επικαιροποίησε τις στατιστικές της σχετικά με τις υποβληθείσες αιτήσεις βραχυπρόθεσμα: Västernorrland — απόλυση στο εμπόριο: 1140 άτομα Jämtland — απολύονται στο εμπόριο: 1103 άτομα Αύγουστος: Västernorrland — απόλυση στο εμπόριο: 1 472 άτομα, 13,1 % του συνόλου των εργαζομένων στον εμπορικό τομέα στο Västernorrland. Jämtland — απόλυση στο εμπόριο: Σήμερα αντιμετωπίζουμε μια κατάσταση στην αγορά εργασίας στην περιοχή Västernorrland και Jämtland, όπου οι απολύσεις για μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις αυξάνονται σε χιονοστιβάδες. Περισσότερα από ένα στα δέκα άτομα σε ηλικία εργασίας εργάζονται επί του παρόντος σε αυτόν τον τομέα στις αντίστοιχες περιφέρειές μας. Στόχος αυτού του έργου, Handelskraft, είναι η δημιουργία ευκαιριών για τα άτομα της διοίκησης ή τους υπαλλήλους του ιδιωτικού τομέα για την ανάπτυξη δεξιοτήτων. Το άτομο μπορεί να απολυθεί, να κοινοποιηθεί ή να προσληφθεί. Η ανάπτυξη ικανοτήτων στο σχέδιο μπορεί να οδηγήσει τον συμμετέχοντα στην απόκτηση διπλώματος ή τη στοχοθετημένη βελτίωση των ικανοτήτων του. Οι προσπάθειες μπορούν να ενσωματωθούν σε συνήθεις δραστηριότητες και να συνδεθούν με πρακτικά βήματα. Η ανάπτυξη δεξιοτήτων μπορεί να σχετίζεται με διάφορες μεθόδους και εργαλεία, όπως: κατάρτιση, καθοδήγηση στον χώρο εργασίας και βελτιωμένα εργαλεία χαρτογράφησης. Το έργο θα ξεκινήσει με έρευνα ικανοτήτων των μελών των εταιρειών στον τομέα του εμπορίου, των πωλήσεων και των συναφών κλάδων. Τα εν λόγω άτομα που υποβάλλονται σε χαρτογράφηση ικανοτήτων θα λάβουν στήριξη για τη μετάβαση ή την ανάπτυξη δεξιοτήτων μέσω περιφερειακών συντονιστών μετάβασης, οι οποίοι εξοπλίζουν τα άτομα με τη διά βίου μάθηση. Για τις προσπάθειες που χρειάζονται τα άτομα στον εργασιακό βίο, απασχολείται ένας αντίστοιχος διαχειριστής έργου, ο οποίος εργάζεται ενεργά για να διασφαλίσει ότι οι προσπάθειες αυτές δημιουργούν παραμελημένες δραστηριότητες που υποστηρίζουν την ομάδα-στόχο. Επιπλέον, οι προσπάθειες αυτές θα πρέπει να καταστούν ορατές σε μια ψηφιακή πλατφόρμα, ώστε τα άτομα της ομάδας-στόχου να έχουν μια επισκόπηση των διαθέσιμων ευκαιριών για περαιτέρω εκπαίδευση, αλλαγή σταδιοδρομίας ή μετάβαση. Το έργο περιλαμβάνει την περιφέρεια Västernorrland, την περιφέρεια Jämtland, το Εμπορικό Επιμελητήριο, την Υπηρεσία Απασχόλησης και τις επιχειρήσεις. Στόχος είναι 450 άτομα στον τομέα του εμπορίου και των συναφών κλάδων να υποβληθούν σε προσπάθειες βελτίωσης των δεξιοτήτων.
