Aby se zajistilo, že mobilita již nebude překážkou sociální a profesní integrace, je tento projekt „Mobilita jako pas pro profesní integraci“ založen na systému „Passport pro mobilitu odborného vzdělávání“ (PMFP), který je zaměřen na uchazeče o zaměstnání s bydlištěm na Réunionu, kteří se potýkají s obtížemi při přístupu k odborné přípravě podle svého výběru z důvodu jeho nedostatku nebo nasycení na území Réunionu nebo pro studenty, jejichž vzdělávací rámec vyžaduje absolvování stáže mimo jejich území bydliště. LADOM je tedy součástí Accueil Information Orientation (AIO) struktur a denně spolupracuje s Pôle emploi nebo jejími partnery v oblasti zaměstnání a integrace, aby umožnil vedení účastníků k profesionálnímu integračnímu poradci LADOM. Po analýze zápasu mezi profilem účastníka, silou cesty hledání zaměstnání a výběrem školení, LADOM buduje a podporuje kompletní, bezpečný a personalizovaný „školicí kurz mobility“ vedoucí k diplomu (úroveň I – V) nebo uznávané certifikaci. LADOM zasahuje do několika bodů, vybírá a nabízí nabídku školení přizpůsobenou profesionálnímu projektu a financuje všechny nebo část nákladů na vzdělávání, jakož i dodatečnou odměnu. Rezervuje a financuje veškeré náklady na dopravu nebo jejich část, odpovídá za vyhledávání a rezervaci ubytování jménem účastníka, vítá účastníka na letišti a sleduje účastníka během jeho školení. Konečně, na konci své vzdělávací cesty, se svými pracovními/školícími partnery, LADOM doprovází účastníka při hledání zaměstnání nebo při hledání stáže ve společnosti. Obecněji řečeno, cílem cesty mobility je maximalizovat šance uchazeče o zaměstnání na nalezení zaměstnání a umožnit mu vyvíjet se v rámci společnosti, která ho zaměstná. Přidaná hodnota ESF k tomuto projektu: ESF nám umožňuje dělat více, jeho zásah nám umožňuje mít pro každé zařízení spravované společností LADOM v zámoří specifický tým, a to tím, že nabízí možnost mít skutečný tým pro konkurenceschopnost a inovace, který bude provádět naše činnosti, a tím zpracovat větší poptávku a podpořit více účastníků; ESF nám umožňuje dělat lépe, protože jeho zásah nám umožňuje nasadit týmy ve Francii, které budou poskytovat účastníkům individuální podporu během jejich odborné přípravy a usnadní jejich začlenění na trh práce;