STRUKTUROVANÝ PROJEKT S CÍLEM ZVÝŠIT ÚROVEŇ ZAMĚSTNATELNOSTI NEZAMĚSTNANÝCH A NEZAMĚSTNANÝCH ŽEN, KTERÝ STANOVÍ POSKYTOVÁNÍ STRUKTUROVANÝCH KURZŮ ODBORNÉ PŘÍPRAVY, KTERÉ ÚČASTNÍKŮM PŘEDÁVAJÍ DOVEDNOSTI NEZBYTNÉ K OBSAZENÍ TĚCHTO PROFESNÍCH ROLÍ: — OSOBA ODPOVĚDNÁ ZA ZNEVÝHODNĚNÍ A SPRÁVU ZAMĚSTNANCŮ; ADMINISTRATIVNÍ, FINANČNÍ A KONTROLNÍ ÚŘEDNÍK; — ZAMĚSTNANEC OBCHODNÍHO BACK OFFICE; DIGITÁLNÍ MARKETING A STRATEGIE VYPRÁVĚNÍ PŘÍBĚHŮ. PŘEDPOKLÁDÁ SE TAKÉ, ŽE ZKUŠENOSTNÍ ODBORNÁ PŘÍPRAVA ZVÝŠÍ SCHOPNOST PŘIZPŮSOBIT SE, ŘÍDIT SE A SKLON KE ZMĚNĚ, HRÁT AKTIVNÍ ÚLOHU NA TRHU PRÁCE A EKONOMICKÝ SYSTÉM, KTERÝ SE STÁLE VÍCE VYZNAČUJE NÁHLÝMI ZMĚNAMI. V NEPOSLEDNÍ ŘADĚ JSOU PLÁNOVÁNY INDIVIDUÁLNÍ A SKUPINOVÉ INTERVENCE S CÍLEM PODPOŘIT BUDOVÁNÍ EFEKTIVNÍ A USPOKOJIVÉ OSOBNÍ CESTY AKTIVNÍHO VÝZKUMU.