CÍLEM PROJEKTU JE REAGOVAT NA PRIORITY SPOJENÉ S REFERENČNÍM VÝROBNÍM SEKTOREM, KTERÝ JE SPOJEN S TECHNOLOGICKÝMI INOVACEMI V PODNIKOVÉ OBLASTI APLIKOVANÝ ZVLÁŠTNÍM ZPŮSOBEM NA ORGANIZACI, DESIGN A MANAGEMENT.PROPAGUJE PROJEKT TAKÉ PROSAZOVÁNÍ ROVNÝCH PŘÍLEŽITOSTÍ PRO MUŽE A ŽENY ZAVEDENÍM ÚČINNĚJŠÍHO SYSTÉMU ORGANIZACE PODNIKÁNÍ, KTERÝ UMOŽŇUJE SLADĚNÍ PRACOVNÍ DOBY S RODINNÝMI NEBO OSOBNÍMI ZÁJMY A ROVNĚŽ UMOŽŇUJE PODPOROVAT OSOBY S VĚTŠÍ KŘEHKOSTÍ Z HLEDISKA EKONOMICKÉ A SOCIÁLNÍ MARGINALITY, JAKO JSOU MATKY S MALÝMI DĚTMI, RODINNÉ SITUACE, KTERÉ UMOŽŇUJÍ PODPORU SENIORŮM NEBO OSOBÁM SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM NEBO V SITUACÍCH, KDY JE POSKYTOVÁNA PÉČE NEBO RODINÁM SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM. PODPORA JE PROTO MOŽNOU INOVATIVNÍ REAKCÍ ZE STRANY