Trh práce je často organizován na regionální úrovni. Zejména poněkud větší zaměstnavatelé nerespektují obecní hranice. V AMR Haaglanden poskytuje služby místním a regionálním zaměstnavatelům několik pracovních míst zaměstnavatelů. Pracovní místa zaměstnavatelů a pulty pro mládež se snaží navazovat kontakty se zaměstnavateli, kteří mají volná pracovní místa, a v případě potřeby připravovat příjemce, cizince a NUO na požadavky regionálních zaměstnavatelů. K tomuto účelu se používají různé nástroje. Ty mohou zahrnovat stipendia na stáž, cesty odborné přípravy a/nebo cesty zkušeností v (polo)regulárním prostředí pro zaměstnavatele. Kromě toho v rámci projektu ESF na období 2017–2019 zohledňují obce Haag, Delft, Rijswijk, Midden-Delfland a Westland náklady na poradenství interních zaměstnanců.