Projekt představuje řadu činností zaměřených na zvyšování znalostí a dovedností státních zaměstnanců Úřadu pro regulaci elektronických komunikací a poštovních služeb (dále jen „Regulační úřad“ nebo „RÚ“). Součástí projektu je vypracování koncepce a metodiky pro vzdělávání státních zaměstnanců, jakož i různé formy odborné přípravy zaměstnanců, na něž se vztahují kvalifikační požadavky spočívající v obecných i odborných znalostech, dovednostech a dovednostech nezbytných pro formulování a provádění strategií a politik EU a Slovenska v oblasti elektronických komunikací a poštovních služeb (např. Digitální agenda 2020, jednotný digitální trh, Národní strategie pro růst digitálních služeb a sítě nové generace 2014–2020, Národní strategie pro širokopásmový přístup na Slovensku). Zároveň jsou činnosti projektu navrženy tak, aby odrážely principy Jednotné strategie řízení lidských zdrojů ve státní správě 2015–2020, zejména s ohledem na proces neustálého zlepšování a vnitřní inovace s cílem neustále zlepšovat a modernizovat fungování RÚ a přizpůsobit jej měnícímu se prostředí.