Cílem národního projektu je zlepšit postavení nezaměstnaných mladých lidí, kteří nejsou zaměstnáni ani se neúčastní vzdělávání nebo odborné přípravy (NEET) do 29 let, na trhu práce, a zvýšit jejich zaměstnatelnost podporou zvýšené aktivity při řešení jejich nezaměstnanosti. Zároveň bude podporovat rozvoj místní a regionální zaměstnanosti v méně rozvinutých regionech (dále jen „MRR“) na Slovensku. Národní projekt prostřednictvím poskytování pobídkového příspěvku pro MUOZ během prvních 12 měsíců po nástupu do zaměstnání pomůže lépe se přizpůsobit a stabilizovat je na trhu práce. Příspěvek bude přiznán aktivním MUOZům, kteří si najdou práci a budou vyškrtnuti z registru uoz, a musí prokázat svůj vstup do zaměstnání a zachování zaměstnání. Finanční příspěvek bude poskytován měsíčně po ověření doby trvání pracovního poměru zaměstnance (dříve uoz) v informačním systému služeb zaměstnanosti po dobu nejméně 1 a nejvýše 12 měsíců ve výši 126,14 EUR měsíčně za prvních 6 měsíců, po kterou následuje 63,07 EUR měsíčně po dobu dalších 6 měsíců. Projekt bude realizován ústředím PSVR (dále jen „ústředí“) a 43 pobočkami v méně rozvinutých regionech, západním, středním a východním Slovensku. Cílovou skupinou projektu je MUOZ (NEET) mladší 29 let (29 let minus jeden den).MUoZ NEET mladší 29 let (tj. 29 let minus jeden den) se stává způsobilým uchazečem jako zaměstnanec, který byl dříve MUOZ, vedený v registru Úřadu na Slovensku mimo BSK bezprostředně před vznikem pracovního poměru po dobu nejméně jednoho měsíce a byl odstraněn z evidence uoz z důvodu vzniku pracovního poměru nebo podobného pracovního poměru na základě § 36 odst. 1 písm. a) zákona o službách zaměstnanosti.