Obecný cíl: Zvýšit počet neaktivních osob NEET registrovaných u veřejné služby zaměstnanosti s cílem poskytnout individualizovaná podpůrná opatření. S ohledem na obecný cíl projekt podporuje cíl POCU zajistit udržitelné začlenění osob NEET na trh práce tím, že jakmile budou tito mladí lidé identifikováni a zaregistrováni u SPO, budou moci využívat služeb usnadňujících jejich udržitelné začlenění na trh práce nebo získání lepších placených pracovních míst. Projekt je rovněž součástí prioritní osy 2 – Zlepšení situace NEET, investiční priorita 8.ii – Udržitelné začlenění mladých lidí, zejména těch, kteří nejsou zaměstnaní, kteří nejsou zaměstnaní, kteří nejsou zaměstnaní ani se neúčastní vzdělávání nebo odborné přípravy, včetně mladých lidí ohrožených sociálním vyloučením a mladých lidí z marginalizovaných komunit, mimo jiné prostřednictvím provádění záruk pro mladé lidi a OS 2.3 – Zvýšení počtu neaktivních osob NEET registrovaných u veřejné služby zaměstnanosti s cílem poskytnout individualizovaná podpůrná opatření. Tohoto specifického cíle bude dosaženo určením nejméně 200 000 osob NEET, a to na základě administrativních údajů poskytovaných elektronickým rejstříkem NEET (trvale aktualizované o informace ze stávajících databází na vnitrostátní úrovni, k nimž má přístup) a poté v rámci konkrétních akcí prováděných v rámci projektu. Projekt zároveň reaguje na priority veřejné politiky mmSJ a MEN, konkrétně snížení nezaměstnanosti mladých lidí, usnadnění jejich začlenění na trh práce, předcházení předčasnému ukončování školní docházky a jeho omezení, zlepšení úrovně vzdělání a dovedností. Nepřímo tím, že mladí lidé registrovaní u SPO budou moci využívat aktivních opatření v oblasti zaměstnanosti, vzdělávání, odborné přípravy atd., reaguje projekt na zjištěné problémy, pokud jde o udržitelnou integraci mladých lidí na trh práce, a pomáhá řešit tyto výzvy: Nízká účast mladých lidí na odborném vzdělávání, a zejména na dalším odborném vzdělávání; Nízká míra zaměstnanosti mladých lidí a neochota zaměstnavatelů najímat mladé lidi; Nedostatečná znalost služeb poskytovaných SPO mladými lidmi; — Neefektivnost stávajících intervenčních opatření s ohledem na problém zaměstnanosti mladých lidí Pozitivní dlouhodobé účinky: Podobně jako osvědčené postupy, které stanovila Evropská komise při vytváření a provádění aktivních politik zaměstnanosti zaměřených na mladé lidi, se žadatel snaží zajistit realizaci projektu s cílem zajistit udržitelné, dlouhodobé trasy pro mladé lidi, nedostatečné pro nalezení krátkodobých řešení, potřebují udržitelnou kvalitní nabídku a musí být vedeni a podporováni při získávání potřebných kvalifikací.