Zvýšit přizpůsobivost pracovníků, podniků a podnikatelů činných v hospodářských odvětvích s konkurenčním potenciálem identifikovaných podle SNCDI/inteligentní specializace podle SNCDI, v regionu Centra, a to poskytováním odborných školení pro manažery a zaměstnance v odděleních lidských zdrojů a poskytováním specializované pomoci pro rozvoj nebo revizi/přizpůsobení dlouhodobého strategického plánování umožňujícího předvídání změn. Projekt přispívá k cíli programu POCU, prioritní osy 3: Pracovní místa pro všechny; Tematický cíl 8: Podpora udržitelných a kvalitních pracovních míst a podpora mobility pracovníků; Investiční priorita 8.v: Přizpůsobení pracovníků, podniků a podnikatelů změnám pořádáním školení pro 520 osob (zaměstnanců a podnikatelů), jejichž cílem je podpora udržitelného a kvalitního zaměstnávání pracovníků a zvýšení počtu zaměstnanců využívajících nástroje, metody a standardní postupy řízení lidských zdrojů. Projekt přispívá ke specifickému cíli: 3.8.: Zvýšit počet zaměstnanců, kteří využívají standardních nástrojů řízení lidských zdrojů, metod, postupů atd., a zlepšit pracovní podmínky s cílem přizpůsobit činnost dynamice hospodářských odvětví s konkurenčním potenciálem identifikovaným podle NCN/oblastí inteligentní specializace podle SNCDI tím, že bude nápomocna při rozvoji nebo revizi/přizpůsobení dlouhodobého strategického plánování, které umožňuje předvídat změny u řady 60 podniků. Cíl projektu je rovněž v rámci cílů žadatele s přihlédnutím k politice zajištění sociálně-ekonomických nástrojů rozvoje z podnikatelského hlediska, strategickému plánování a rozvoji udržitelných a udržitelných strategií rozvoje podnikání, jakož i ke schopnosti žadatele poskytovat služby odborného vzdělávání při nejvyšších standardech kvality. Pořádáním školení, která vytvářejí rozvoj odborných dovedností pro řadu 520 osob a poskytují balíček specializované pomoci/konzultace při 60 pohovorech s cílem vypracovat nebo revidovat/přizpůsobit dlouhodobé strategické plánování, se domníváme, že tato opatření budou mít pozitivní dlouhodobý účinek, zajistí udržitelnou a kvalitní zaměstnanost a zvýší hospodářskou konkurenceschopnost podniků v regionu Centra. V rámci projektu bude podporováno 520 podniků v kategorii malých a středních podniků, tj. hodnota podporovaného ukazatele 4S17 Podniky, z nichž: Malé a střední podniky jsou 520 podniků. 520 podporovaných podniků představuje: 460 malých a středních podniků