Hanze University of Applied Sciences Groningen šobrīd strādā pie izglītības redzējumu nākamajiem gadiem. Svarīgs elements ir skolotāju iesaistīšana, lai ilgtspējīgi pielāgotu perspektīvu tā, lai students un viņa zināšanu un prasmju uzlabošana būtu projekta centrā. Skolotāji nosaka 80 % no studentu ceļojuma, ir svarīgi, lai mācību kultūra būtu tā, ka viņi pārvietojas kopā ar studentu. Šķiet, ka darba slodze, jo īpaši mācībspēku vidū, rada bažas. Lietišķo zinātņu universitāte ir uzņēmusies iniciatīvu, lai uzlabotu darba pieredzi. Tas ir saistīts arī ar citām norisēm, piemēram, slimības atvaļinājumu, izglītības kvalitāti un novēroto darba spiedienu skolotāju vidū. Mūsu mērķis ir ar vislielāko rūpību risināt attiecīgo skolotāju intereses. Mēs saskaramies ar vairākiem jautājumiem, kas saistīti ar mūsu darbiniekiem, kuri nav saistīti ar uzņēmumiem un kuriem ir nepieciešamas citas prasmes. Lai nodrošinātu mūsu skolotājiem ilgtspējīgu perspektīvu, tiek rīkoti vairāki ExperienceCapture semināri, un rezultāti būs sākumpunkts, lai risinātu galvenās pārmaiņas ar skolotājiem. Ar šā projekta rezultātiem mēs vēlamies atbalstīt savus skolotājus viņu ambīcijās un vajadzībās, atzīstot ar uzņēmumiem nesaistītās zināšanas un prasmes un stimulējot pozitīvu mācību vidi. Šādas ar uzņēmējdarbību nesaistītas zināšanas un prasmes ir vajadzīgas, lai ilgtspējīgas attīstības perspektīvā realizētu attīstības punktus. Konsultants palīdz mums noteikt darbinieku attīstības vajadzības un mācīšanās iespējas, kā arī to, kā tās var integrēt.