Watersportverbond apzināti ir izvēlējusies savus biedrus ļoti apzināti izvirzīt visa, ko viņi dara, centrā un organizēt kā apvienību tuvākajos gados. Šī uzmanība ir būtiska, lai Ūdens sporta alianse nākotnē būtu nozīmīga un vērtīga tās locekļiem. Tas nozīmē, ka ūdenssportverbondas organizācijas darbiniekiem no jauna jāpievērš uzmanība, lai tie arī turpmāk būtu ilgtspējīgi. Galarezultāts ir īstenota mācīšanās kultūra, kas nodrošina visu darbinieku nepārtrauktību un palielina darba laimi. Tā pamatā ir konsultatīvs un īstenošanas plāns par ilgtspējīgu nodarbināmību. Plānā ir skaidrs, kādi soļi uz katru darbinieku veicina šī darbinieka laimi un vitalitāti. Būtiski faktori ir spēja veicināt autonomiju, saikni ar kolēģiem un telpu, lai koncentrētos uz jūsu talantiem. Darot to, kas jums ir labs un kas jums patīk, veicina darba laimi un samazina darba stresu. Tas arī palielina katra darbinieka iesaistīšanos, radošumu un līdz ar to arī ilgtspējīgu nodarbinātību.