No 2014.–2020. gada ESF plānošanas perioda sākuma Nīderlandes valdība kopā ar pašvaldībām, PrO/VSO skolām, ROC/AOC, UWV un organizētajiem uzņēmumiem/darba devējiem ir apņēmusies veicināt tādu neaizsargātu cilvēku aktīvu integrāciju, kuri ir attālināti no darba tirgus. Sociālo lietu ministrs Roterdamas centrālo pašvaldību ir iecēlis par ESF dotācijas pieprasītāju Rijnmondas reģiona pašvaldībām. AMR Rijnmond veido 20 pašvaldības, kas sadalītas 7 kopās: Roterdama, BAR-pašvaldības, Hoeksche Waard pašvaldība, Rijnmond-Oost (IJsselmunicipalities), Upstream, Nissewaard/Voorne Putten un Goeree Overflakkee pašvaldība. Roterdamas pašvaldība ar pašvaldībām, kas sadarbojas, noslēdz ESF partnerības nolīgumu, kas regulē atbildības noteikšanu un definēšanu pret otru/savstarpēju sadarbību. AMR Rijnmond izmantos papildu ESF dotāciju, kas līdz 2022. gadam paredzēta no Koronas krīzes atveseļošanas fonda REACT-EU, lai sasniegtu plašo ESF mērķgrupu, kurā ir saņēmēji (un neaizsargāti darba ņēmēji), tostarp jauniešus < 28 gadus veci, šķēršļi darbam, statusa turētāji un neaizsargāti darba ņēmēji pašvaldības koplīgumā vai aizsargātā darba vidē, kas nav WSW, saistībā ar Covid-19 un pakāpeniski novedīs pie dalības darba tirgū/algota darba. Pārskatatbildīgas piemērošanas dēļ līdzdalības pašvaldību tiešās darbaspēka izmaksas saistībā ar reintegrācijas pakalpojumiem/gadījumu pārvaldību ir salīdzinoši viegli pamatotas.