Projektu īsteno Kiskunhalas rajona 5 pašvaldību konsorcijs, kopumā 38 150 cilvēku. Ir iekļautas šādas pašvaldības: Kiskunhalas, Pesticīds, Harka Bandit, Mazā apmešanās vieta, Tompa. Projekta galvenais mērķis ir samazināt situācijas analīzē izklāstītās teritoriālās atšķirības sabiedrisko pakalpojumu jomā un uzlabot sabiedrisko pakalpojumu kvalitāti. Teritoriālo atšķirību attīstību mūsu projektā ietekmēja vairāki faktori un nostiprināja to līdz mūsdienām. Projekta vispārējais un svarīgākais mērķis ir samazināt teritoriālās atšķirības un jo īpaši samazināt sociālos trūkumus, ko rada vietējais sabiedrisko pakalpojumu apjoms, un uzlabot piekļuvi kvalitatīviem sabiedriskajiem pakalpojumiem, jo īpaši tādās jomās kā valsts izglītība, ikdienējā un neformālā izglītība, ko nodrošina pieaugušo izglītība, lai palielinātu vietējo zināšanu kapitālu. Ar mūsu projektu mēs vēlamies sniegt ieguldījumu: — uzlabot to cilvēku kvalifikāciju, kuri strādā sabiedrisko pakalpojumu jomā, reaģēt uz jaunu prasmju trūkumu, nodrošināt pieredzes apmaiņu un tālākizglītību, — uzlabot sabiedrisko pakalpojumu kvalitāti, — apmierināt sabiedrisko pakalpojumu vajadzības bez teritoriālām atšķirībām, — veicināt nevalstisko organizāciju iesaistīšanos pakalpojumu iekļaušanā, — bērnus un skolēnus, jo īpaši nelabvēlīgā situācijā esošus cilvēkus — sabiedriskajā izglītībā un augstākajā izglītībā, īstenojot ārpusskolas programmas, — personības un kompetences attīstības pasākumus, iesaistot organizācijas un profesionāļus ārpus valsts izglītības iestādēm, — uzlabot piekļuvi agrīnai pirmsskolas izglītībai, jo īpaši bērniem, kas atrodas nelabvēlīgā situācijā, — ģimenes centrālo lomu, — sarežģītu bērnudārzu pakalpojumu attīstību, — mūžizglītību, sociālo iekļaušanu, tādu pamatprasmju attīstību, kas ir būtiskas personiskajai attīstībai un nodarbinātībai. Vajadzību novērtējumā un situācijas analīzē konstatētās problēmas tika izstrādātas, iesaistot mērķgrupu, sadarbības partnerus un plānošanā iesaistītās organizācijas saskaņā ar četrām obligātajām darbībām. Mūsu darbības ir vērstas uz šādiem jautājumiem: profesionāļi, kas strādā sabiedrisko pakalpojumu, sociālo, kultūras, kultūras un pašvaldību darbinieku, pamatskolas, vidusskolas un augstskolu bērnu vecumā no 7 līdz 24 gadiem, īpašu uzmanību pievēršot nelabvēlīgā situācijā esošiem bērniem un jauniešiem, kas ir nelabvēlīgā situācijā; mūsu mērķa grupa ir bērni vecumā no 3 līdz 6 gadiem bērnudārzā, kā arī bērnudārzu darbinieki un bērnudārzu skolotāji. Netiešā mērķa grupa ir daudz plašāka, tostarp vietējie iedzīvotāji, vecāki, ģimenes, pedagogi, skolotāji, skolu darbinieki un uzturētāji. Atsevišķās programmas un pasākumi ir izstrādāti tā, lai tie varētu sasniegt projekta mērķus sarežģītā veidā un, efektīvi izmantojot izmaksas, nodrošināt virzību uz to. Mūsu sadarbības partneri ir skolu rajona centrs, bērnudārzi, kultūras iestādes, bibliotēkas, NVO, citas sabiedrisko pakalpojumu iestādes, veselības veicināšanas biroji un vietējās rīcības grupas darba organizācijas, ar kurām tika plānoti un precīzi noteikti sadarbības līmeņi. Organizāciju, kas vada projektu, veido kvalificētas personas ar gadu desmitiem ilgu pieredzi. Konsorcija vadītājs nodarbina Huber Helga projekta vadītāju, Júlia Szombati finanšu vadītāju un Gábor Juhász profesionālo vadītāju nodarbinātības jomā. Biedriem, profesionāliem koordinatoriem un kontaktpunktiem nodrošina nepārtrauktu un organizētu projekta organizācijas darbību kvalitatīvā veidā. Projekta mērķi, pasākumu saskaņotība, gaidāmie rezultāti, sadarbības partneru iepriekšējā projekta pieredze, projekta vadītāja kontaktkapitāls, projekta vadītāja pieredze iepriekšējo konsorcija projektu īstenošanā ir projekta panākumu garantija. Projekts ietver arī inovatīvus, inovatīvus elementus un risinājumus, kas kā izmēģinājuma projektus sniedz pielāgošanās iespējas citiem, lai pārvarētu teritoriālo atšķirību.
