Projekti eesmärk on tõsta Lääne-Pommeri vojevoodkonna 840 ettevõtte konkurentsivõimet ja seisundit, pakkudes neile võimalust sõltumatuks või toetatud arendusteenuste valikuks. Projektis ette nähtud tegevused on suunatud mikro-, väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele ja nende töötajatele (3780 inimest, sealhulgas 1512K/378 madala kvalifikatsiooniga inimest, sealhulgas 160K/416 inimest 50+, sealhulgas 166K), ning tänu individuaalsete ettevõtete toetamise võimaluste kasutamisele (arengualane nõustamine) võimaldab saavutada ettevõtete arengueesmärkide (vähemalt 60 % projektiga hõlmatud) ning suurendada nende töötajate kvalifikatsiooni ja pädevuse omandamist (vähemalt 80 % projektiga hõlmatud). Sihipärane toetus seisneb kulude osalises hüvitamises (sõltuvalt ettevõtte liigist ja eripärast 50 %, 70 % või 80 % vähese tähtsusega abi/riigiabi puhul) arendusteenuse rakendamisega seotud kuludest (mida pakub ainult arenguteenuste baas või nn teenuste vahetamine). Arendusteenused on järgmised: koolitusteenused, kutsealase arengu teenused, muud teenused (nõustamine, juhendamine, juhendamine, magistriõpe, vahetusprojektid, eksam), e-õpe. Tegevuse kõikehõlmavus tagatakse tänu operaatori tihedale koostööle ettevõtjatega ja võimalusele saada ulatuslikku juurdepääsu kavandatavale toetusele: kontakt erinevate sidevahendite kaudu, st telefon, abitelefon, veebisait, e-post, elektroonilist dokumendivahetust toetav portaal, mobiilinõustajate otsekontaktid, ettevõtjate vajadustele kohandatud koosolekute koht ja aeg. Pakutav toetus on kooskõlas dokumendiga „Ettevõtluse rahastamise süsteemi rakendamise kirjeldus parlamentaarses ühisassamblees osana 2014.–2020. aasta piirkondlikust tegevuskavast“. Projekt on kavandatud ajavahemikuks 01.03.2017–31.03.2020.