V letu 2016 je bil začet s programom Vitaal Vakmanschap za SPIE. Za leto 2017 je bilo odločeno, da se razvije in izvede pregled trajnostne zaposljivosti: VitScan. Na podlagi rezultatov VitScan se lahko natančneje uporabi nadaljnje spremljanje. VitScan bo koristno orodje za organizacijo, zaposlenega in vodjo, da: omogočiti delojemalcu vpogled in aktivirati njegovo trajnostno zaposljivost; napotiti zaposlenega na PMO, če je rezultat vzrok; Organizaciji omogočiti vpogled v trajnostno zaposljivost organizacije, ki lahko zagotovi še bolj usmerjeno podporo in razvoj politik; razprava o trajnostni zaposljivosti olajša delojemalca in vodjo ter ponuja konkretna orodja za ukrepanje.