Projekt Resnica – Umetnost, vključevanje in socialne inovacije ustvarja model delovanja za individualne in skupinske dejavnosti, ki temeljijo na metodah nizkopražne umetnosti, ki temeljijo na načelih vključevanja in sorazvoja. Projekt bo ustvaril tudi nove delovne priložnosti za umetnike, ki temeljijo na medsektorski soustvarjanju in povezanem operativnem modelu za podporo zaposlovanju umetnikov. Projekt bo prispeval k oblikovanju regionalnega modela ponudnika storitev kulturne blaginje in povezal razvite operativne modele s strukturami storitev. Projekt spodbuja kakovost storitev z ocenjevanjem operativnih modelov glede na obstoječa merila kakovosti, kot so merila kakovosti za organizacijo socialne rehabilitacije. Projekt TOSI izvaja umetniške projekte, ki temeljijo na nizko-pragnih metodah skupnostne umetnosti, skupaj z občinskimi, kulturnimi, zaposlitvenimi in socialnimi izvajalci. Projekt organizira dolgoročnejše aktivnosti umetniške skupine in spremljajoče poti za ljudi. Projekt razvija tudi tesnejše individualne umetniške dejavnosti in umetniška srečanja v lastnem okolju. Posledično so se izboljšale dobro počutje, vključevanje ter delovne in delovne sposobnosti udeležencev, vzpostavljen pa je bil tudi model delovanja za skupinske in individualne aktivnosti, ki temelji na metodah nizkopražne umetnosti. Projekt TOSI spodbuja zagotavljanje dela in ustvarjanje novih profilov delovnih mest za umetnike ter sodeluje s socialnimi službami, storitvami za rast, umetnostjo in drugimi mrežami. Projekt bo tudi opredelil delodajalce, ki bi lahko bili primerni za umetnike, in stopil v stik z njimi. Razviti modeli delovanja se oblikujejo po načelih sorazvoja kot storitvenih proizvodov za občinske in pokrajinske socialne storitve ter storitve HYTE. Zato je bil vzpostavljen model delovanja, ki podpira zaposlovanje umetnikov, povečalo pa se je tudi sodelovanje med socialnimi službami, zaposlovanjem, umetnostjo in organizacijami delodajalcev. Sodelovanje med delodajalci in ponudniki storitev zaposlovanja se je izboljšalo in povečalo. Rezultati dela so bili vključeni v lokalne in regionalne storitve. Dejavnosti projekta so razdeljene na tri faze: pilotiranje, širitev operacij in konsolidacijske operacije. Projekt Umetnost, vključevanje in socialne inovacije usklajuje Nacionalni inštitut za zdravje in blaginjo. Projekt bosta izvajala Kulturni center PiiPoo in mesto Tampere. Partnerji projekta so projekt sprememb Pirkanmaa2021, Center za promocijo umetnosti Taike, Socialni kompetenčni center Pirkanmaa PIKASSOS in bolnišnica Pirkanmaa District.Povzetek ciljev, ukrepov in modela delovanja EU za individualne in skupinske dejavnosti, ki temeljijo na nizkopragnih umetniških metodah, ki temeljijo na načelih vključevanja in sorazvoja.2.Ustvarite nove delovne priložnosti za umetnike, ki temeljijo na medsektorskem sorazvoju in s tem povezanem pristopu za podporo zaposlovanju umetnikov.3.Vključite regionalni model kulturne blaginje za ustvarjanje in povezovanje. Izvajanje umetniških projektov, ki temeljijo na nizko-pragnih metodah skupnostne umetnosti, skupaj z občinskimi, kulturnimi, zaposlitvenimi in socialnimi izvajalci projekta.2. Dolgoročne dejavnosti umetniške skupine in nadaljnje poti za ljudi.3. Intenzivnejše individualne umetniške dejavnosti in umetniška srečanja v lastnem okolju.4. Spodbujanje ponudbe dela in ustvarjanja novih profilov delovnih mest za umetnike.5. Sodelovanje s socialnimi službami, storitvami za rast, umetnostjo in drugimi mrežami za krepitev znanja o uporabi umetniških metod in eksperimentiranje z dobrimi praksami.6. Opredeliti delodajalce in stopiti v stik z njimi s potencialno primernimi delovnimi mesti za umetnike7. Razviti modeli delovanja se izdelajo z uporabo načel soustvarjanja v storitve/storitve za občinske in pokrajinske socialne in HYTE storitve. Izdelki • Povečana blaginja, vključenost in delovna sposobnost udeležencev • Delovni modeli so se izboljšali v skupinskih in individualnih aktivnostih, ki temeljijo na metodah nizkopražne umetnosti. • Pristop k podpiranju zaposlovanja umetnikov. • Okrepljeno sodelovanje med socialnimi službami, organizacijami za zaposlovanje, umetnostjo in delodajalci. • Sodelovanje med delodajalci in akterji zavodov za zaposlovanje se je izboljšalo in povečalo. • Rezultati dela so vključeni v lokalne in regionalne storitve. Projekt spodbuja enakost
