Z revolucijo robotike (vključno s programsko robotiko) podjetja, ki delujejo v zelo spreminjajočih se sektorjih, kot sta logistika in proizvodnja, potrebujejo nova orodja za uspeh v nacionalni in svetovni konkurenci. Cilj projekta je identificirati robotiko in s tem povezane izzive v teh podjetjih, povečati usposobljenost osebja in podjetij v okviru priprav na prihodnje spremembe ter poiskati in izkoristiti nove poslovne priložnosti. Revolucija na področju robotike prinaša izzive na primer sektorju oskrbe, v katerem prevladujejo ženske, in strokovnemu delu, pa tudi nizkokvalificiranim sektorjem, v katerih prevladujejo moški, kot sta logistika in promet. Projekt upošteva vpliv na enakost spolov in aktivnosti projekta preprečujejo tveganje izključenosti na številnih področjih, vezanih na spol. Projekt podpira tudi enakost in enakost pri preprečevanju izključenosti v sektorjih nizke izobrazbe. V času projekta podjetja, izobraževalne ustanove in strokovnjaki z različnih področij povečujejo kompetence podjetij, tako da trenirajo podjetja in njihovo osebje, da se soočijo z izzivi, ki jih prinaša robotika, in predvidijo izzive, ki jih prinaša robotika, ter iščejo nove poslovne koristi in priložnosti za prihodnje spremembe. Med projektom bodo podjetja, ki prodajajo robotiko na Finskem, ozaveščala o izzivih in željah javnega sektorja ter tako spodbujala razvoj trga robotike na Finskem. Projekt se izvaja predvsem v obliki sorazvoja podjetij, izobraževalnih ustanov in mest v procesu, ki združuje strokovno znanje podjetij, izobraževanje odraslih in institucij za usposabljanje odraslih s področja robotike ter izzive, s katerimi se soočajo mesta. Projekt je sestavljen iz štirih delovnih sklopov. V prvem svežnju bo razvit notranji modularni razvojni model za coaching glede vloge podjetij v dobavnih verigah, sprememb in priložnosti, ki jih prinaša robotika, ter izvajanja poskusov. Model bo prenesen na ključno osebje izobraževalnih ustanov, ki izvajajo usposabljanje, in bo združen z lastnim strokovnim znanjem na področju robotike, avtomatizacije in proizvodnje. Paket dveh bo izvedel prve poslovne inštrukcije v sodelovanju med Metropolio in lokalnimi izobraževalnimi ustanovami za podjetja. Zagotavljajo prenos znanja in lokalizacijo modela s postopkom uvajanja, pri čemer trenerji delnih uporabnikov s skupnim mentorstvom prevzamejo prakse projekta in jih lokalizirajo za potrebe lokalnih podjetij. Projekt usklajuje mesto Vantaa. Projekt usklajuje mesto Vantaa. Projekt usklajuje mesto Vantaa. Projekt usklajuje mesto Vantaa.