Splošni cilj projekta/namen projekta Razvoj celostnega svežnja podpornih ukrepov za podjetja v zdravstvenem sektorju in tista v sektorjih, ki so povezani predvsem s področjem zdravstvene inteligence, pa tudi za podjetja v vseh gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu z NCS (september 2018), ki na splošno delujejo v jugozahodnih, osrednjih in južnih regijah, zaradi česar bodo njihovi zaposleni imeli koristi od izboljšanih orodij, metod, praks, standardov in delovnih pogojev, da bi dejavnost prilagodili dinamiki gospodarskih sektorjev s konkurenčnim potencialom, opredeljenim v skladu z NCI/področji pametne specializacije v skladu s SNC. Splošni cilj projekta je v skladu s posebnim ciljem 3.8: << Povečanje števila zaposlenih, ki imajo koristi od standardnih orodij za upravljanje človeških virov, metod, praks itd., da bi dejavnost prilagodili dinamiki gospodarskih sektorjev s konkurenčnim potencialom, opredeljenim v skladu s SNC/Pametno specializacijo v skladu s SNCDI >> v zvezi s prednostno naložbo POCU 8.v: & amp;LT; < Prilagoditev sprememb delavcev, podjetij in podjetnikov >> s čimer sodeluje v tematskem cilju 8: & amp;LT; < Spodbujanje trajnostnega in kakovostnega zaposlovanja ter podpora mobilnosti delovne sile >>. Podjetja, ki poslujejo (neposredno ali posredno) v zdravstvenem sektorju, in podjetja, ki poslujejo (neposredno ali posredno) iz gospodarskih sektorjev s konkurenčnim potencialom v skladu s SNC (september 2018), imajo ogromen potencial za rast, povezan s pogumom in inovacijami ter razvojnimi pobudami, ki so jih podjetniki pripravljeni podpreti. Gospodarski potencial podjetij, ki delujejo v zdravstvenem sektorju in gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu s SNC (september 2018), potrjujejo tako statistični podatki kot strategije za podporo razvoju. Iz tega, kar je dobro znano, in statističnih podatkov je razvidno, da je prebivalstvo vedno bolj pozorno na zdravstvene storitve/zdravnike in farmacevtske izdelke, ki izboljšujejo kakovost in pričakovano življenjsko dobo. V zvezi z drugim vidikom je jasno, da je dejavnik uspeha zdravstvenih podjetij in podjetij v gospodarskih sektorjih s konkurenčnim potencialom v skladu z NCS (september 2018) povezan z njihovo sposobnostjo, da se razvijajo glede na pričakovanja potencialnih uporabnikov/strank, in da so dosegljivi standardi (s sedanjimi viri) še vedno daleč od standardov, ki jih je trenutno mogoče najti na trgu zdravstvenih storitev in izdelkov v zdravstvenem sektorju. V makroekonomskem in socialno-ekonomskem smislu je kakovost zdravstvenih storitev in proizvodov (ki se z večjo pozornostjo namenja zmanjševanju hrane in onesnaževanja) vse večji dejavnik.
