Projekt je namenjen skupini 60 (35K,25M) neaktivnih upravičencev, vključno s 30 (20K,10M) invalidi, ki jim grozi revščina ali socialna izključenost iz mesta in občine Czersk.Projekt predvideva sklenitev 60 socialnih pogodb: 20 v letu 2017, 20 v letu 2018, 20 v letu 2019. Socialne pogodbe se bodo oblikovale na podlagi poti ponovnega vključevanja, ustvarjene posebej za vsakega upravičenca. Cilj projekta bo pridobitev/izboljšanje kompetenc in poklicnih kvalifikacij s strani upravičencev ter ponovna vzpostavitev in krepitev socialnih kompetenc, potrebnih za pravilno delovanje družbe. Poleg tega je treba kvalifikacije udeležencev uskladiti s potrebami lokalnih delodajalcev in povečati možnosti upravičencev, da se zaposlijo, tako da udeleženci projekta pridobijo strokovne izkušnje, ki so na trgu dela izredno potrebne. Dejavnosti: 1)Diagnoza udeležencev projekta in identifikacija posameznih strokovnih in psihosocialnih potencialov upravičencev. 2) Vodenje delavnic in individualnih razredov na področju odpravljanja psihosocialnih ovir. 3) izvajanje poklicnih tečajev in usposabljanja, prilagojenih potrebam in zmogljivostim upravičencev. Dejavnosti, povezane z organizacijo pripravništva pri delodajalcu.5)Ukrepi, katerih cilj je, da se zaposli in ohrani vsaj 22 % upravičencev.