Consolidarea capacității de dialog în domeniul punerii în aplicare a timpului de lucru, fără reducerea salariilor și utilizarea unor forme flexibile de alocare a locurilor de muncă în raport cu productivitatea muncii, competitivitatea și concilierea vieții profesionale cu viața personală și de familie
Scopul principal al proiectului este de a găsi soluții la problemele de angajare pe termen lung în Republica Cehă, care vor avea loc prin dialog social. Pe baza parteneriatelor și în cooperare cu actorii regionali, vor fi definite și abordate aspecte-cheie. Obiectivul va fi de a demonstra că utilizarea mai eficientă a unor forme flexibile de alocare a timpului și scurtarea fără o reducere a salariilor pot duce atât la creșterea competitivității, cât și la creșterea ocupării forței de muncă și pot rezulta în urma dialogului.