Obiectivul proiectului: obiectivul va fi atins până la 30.6.2023, permițând unui număr de 40 de tutori legali ai copiilor cu vârsta de până la 3 ani din zona Oświęcim să revină la locul de muncă 12 persoane fără loc de muncă, precum și concilierea vieții profesionale cu viața privată a 28 de persoane, prin crearea a 40 de locuri de îngrijire în grădinița din Oświęcim. 12 11K și 1 milion de șomeri sau inactivi care sunt în afara pieței muncii din cauza obligației de îngrijire a copiilor până la 3 ani, inclusiv persoanele care și-au întrerupt cariera profesională ca urmare a nașterii unui copil sau care se află în concediu pentru creșterea copilului în sensul Legii privind Codul muncii din 26 iunie 1974; 28 20K și 8 milioane de persoane care lucrează, având grijă de copii până la vârsta sarcinii principale: Crearea a 40 de locuri de îngrijire în grădiniță.Rezultatele principale: 17Numărul de persoane care s-au întors pe piața muncii după o pauză legată de nașterea unui copil sau care și-au menținut locul de muncă, după încetarea programului;8 Numărul șomerilor care și-au găsit un loc de muncă sau care și-au căutat un loc de muncă după ce au părăsit proiectul vor fi create o nouă grădiniță, ceea ce înseamnă că proiectul garantează o creștere a numărului de locuri de îngrijire furnizate de solicitant. Reclamanta intenționează să creeze 40 de noi structuri de îngrijire a copiilor. WN este o entitate a economiei sociale, astfel cum este definită în Wyt. în domeniul punerii în aplicare a proiectelor în domeniul incluziunii sociale și al eradicării sărăciei, utilizând fonduri FSE și FEDR pentru perioada 2014-2020, și anume o entitate menționată la articolul 3 alineatul. 3 din Legea din 24.04. 2003 privind activitățile de interes public și voluntariatul U. din 2019, punct. 688 a z o.o. societate care nu își desfășoară activitatea în scopul obținerii unui profit și alocă toate veniturile pentru realizarea obiectivelor sale statutare și nu alocă profitul care urmează să fie distribuit între acționarii, acționarii și angajații săi.
