Municipalitatea Szerencs intenționează să prezinte o propunere de a le oferi tinerilor oportunități de cazare și de a le îmbunătăți condițiile de locuit, precum și de a pune în aplicare programe de (auto)angajare bazate pe oportunități locale. Grupul țintă al proiectului este reprezentat de tinerii cu vârste cuprinse între 18 și 35 de ani care locuiesc în localitate sau care doresc să aleagă această așezare ca loc de reședință. Scopul dezvoltării este de a permite tinerilor care locuiesc în și din așezare și care doresc să se stabilească acolo să poată trăi cu oportunitățile de trai din așezare și să stabilească existențiale și familie pe teren. Sunați la 3.1.1.1. Astfel cum se prevede la punctul de activități autoeligibile obligatorii, intenționăm: 1. Renovarea și renovarea proprietăților aparținând solicitantului sau partenerului consorțiului pentru locuințe independente, pentru tinerii participanți la proiect, precum și pentru cupluri și familii. Până la maximum 50 % din valoarea ajutorului. Furnizarea de servicii locale pentru sprijinirea planificării carierei tinerilor, a competențelor de dobândire a unui loc de muncă (de exemplu, redactarea de CV-uri, pregătirea interviurilor, oportunități de căutare a unui loc de muncă, oportunități de perfecționare și recalificare). Până la maximum 10 % din valoarea ajutorului. 4. Dezvoltarea și furnizarea unui sistem de transfer de cunoștințe/stimulare locală pentru grupul țintă (până la sfârșitul proiectului) pentru a-i permite să intre în economia locală. Până la maximum 50 % din valoarea ajutorului. 6. Să își continue propriile bune practici (documentate) pentru a sprijini șederea tinerilor sau pentru a adapta bunele practici (documentate) în alte municipalități. Până la maximum 20 % din valoarea ajutorului. Cererea de decizie 3.1.2. Activități neeligibile: I. Pregătirea proiectului II. Managementul proiectului (A 3.4.1.1.) Conform conținutului tehnico-profesional al proiectului și implementării acestuia) III. Informații obligatorii, publicitate (în conformitate cu capitolul 10 din CGI) IV. Cerințe orizontale (3.4.1.2) Solicitantul se angajează să angajeze un manager de proiect și un administrator financiar, al cărui timp de lucru în cadrul proiectului ajunge la 20 de ore pe săptămână și care are un raport de muncă cu instituția implicată în dezvoltare, un funcționar public, un serviciu public, un raport de muncă sau alt raport juridic, o calificare în învățământul superior și o experiență profesională necesară pentru îndeplinirea misiunii. Promotorul proiectului se angajează să angajeze un manager profesionist pe întreaga durată a proiectului, care are o diplomă superioară și experiență profesională relevantă și este angajat de solicitant în cadrul unui raport de muncă, al unui funcționar sau al unui raport de serviciu public. Timpul petrecut la locul de muncă în cadrul proiectului ajunge la 10 ore pe săptămână. Beneficiarul respectă legislația de mediu și egalitatea de șanse aplicabilă proiectului, păstrează valorile naturale și culturale protejate în zona afectată de proiect și pune capăt daunelor aduse mediului existente sau rezultate din investiție și nerespectării legii în ceea ce privește egalitatea de șanse cel târziu la momentul punerii în aplicare a proiectului. În cadrul evenimentelor publice, al comunicării și al comportamentului legat de dezvoltare, nevoia de sprijin este exprimată ca un sentiment de oportunitate: nu mediază segregarea, reduce prejudecățile existente pentru grupuri. Este adecvat și autorizat să desfășoare activități în scopul proiectului pe baza actului constitutiv sau a normelor organizatorice și operaționale ale organizației care solicită grantul. Organizația care solicită finanțare are experiența profesională, resursele umane și condițiile de infrastructură necesare pentru atingerea obiectivelor cererii de propuneri și un plan de acțiune pentru a le asigura. Obiectivele proiectului sunt conforme cu mediul politic și cu obiectivele specifice stabilite în cererea de propuneri. Costurile incluse în planul bugetar au fost descrise în detaliu și sunt justificate din punct de vedere tehnic și necesare pentru atingerea obiectivelor. În ceea ce privește dezvoltarea imobiliară, reclamanta se angajează să mențină dezvoltarea creată în funcția sa pe o perioadă de 5 ani de la finalizarea proiectului, sub sancțiunea rambursării ajutorului. Asigurați-vă că toate proprietățile dezvoltate/renovate în cadrul proiectului sunt locuite de tineri din grupul țintă timp de cel puțin 60 de luni. Numărul tinerilor care participă la proiect în furnizarea de servicii locale pentru sprijinirea planificării carierei și în dezvoltarea competențelor de dobândire a unui loc de muncă este de peste 120 % (48 de persoane) decât se preconizase.
