Un element-cheie pentru realizarea unei reforme reale a sistemului judiciar este crearea unor condiții prealabile pentru o justiție de calitate, bazată pe magistrați cu înaltă calificare, motivați și independenți. Competențele profesionale înalte și integritatea magistraților sunt esențiale pentru rolul responsabil al sistemului judiciar. Aceste principii sunt, de asemenea, consacrate în amendamentele la ZSV care vizează punerea în aplicare a unei reforme reale în sectorul justiției. Proiectul se axează pe punerea în aplicare a măsurilor legate de motivarea și autoevaluarea magistraților, formarea salariilor și beneficiile suplimentare și procedurile disciplinare. Evaluarea obiectivă a magistraților este dreptul lor inalienabil de a asigura o evoluție echitabilă a carierei și de a obține un sistem judiciar independent și eficient. Proiectul va introduce un model pentru un plan de evaluare individuală, care să permită planificarea dezvoltării personale, ținând seama de necesitatea de a îmbunătăți calificările și competențele profesionale, precum și orientările sale, care să conțină mecanisme specifice pentru creșterea motivației, a evaluării și a autoevaluării. O parte integrantă a procesului este crearea unui model eficient de formare a remunerației și a beneficiilor suplimentare ale magistraților, stabilind norme obiective și stabilitate și previzibilitate în formarea acestora. O condiție prealabilă esențială pentru o reformă eficientă este punerea în aplicare a unei evaluări a procedurilor disciplinare ca bază pentru elaborarea unui standard pentru procedurile disciplinare în conformitate cu standardele internaționale. Punerea în aplicare a proiectului va contribui la realizarea unor schimbări importante din punct de vedere strategic în sistemul judiciar, care pun în aplicare, într-o măsură semnificativă, activitățile prevăzute în foaia de parcurs pentru punerea în aplicare a strategiei actualizate pentru continuarea reformei judiciare și în planul de acțiune pentru punerea în aplicare a recomandărilor din cadrul SSI.
