Scopul proiectului din regiunea Wolfsburg este de a integra și integra șomerii de lungă durată pe piața generală a forței de muncă. Printr-o cooperare strânsă între serviciile angajatorilor și ucenicii întreprinderilor, angajatorii ar trebui să fie identificați și recrutați în mod specific pentru recrutarea de femei și bărbați șomeri pe termen lung. Deficitul existent de competențe și obstacolele din calea plasamentelor sunt compensate și compensate prin utilizarea subvențiilor pentru costurile salariale și a sprijinului bazat pe cerere. După ocuparea unui loc de muncă, se efectuează terapie intensivă pentru a stabiliza raporturile de muncă într-un mod durabil.