La 4 septembrie 2008, în temeiul Decretului-lege nr. 183/2008 ULS do Alto Minho, EPE denumit în continuare ULSAM, a fost creată ca o entitate de afaceri publice. Unitatea de formare integrează Serviciul de Management al Resurselor Umane și încorporează misiunea sa de a promova sprijinul și informarea angajaților ULSAM, într-un mod umanizat, precum și de a asigura valorificarea și dezvoltarea capitalului uman (a se vedea planul anexat).