Kohesio: descobrir projetos da UE na sua região

Informação do projeto
Data de início: 1 janeiro 2021
Data de termo: 31 dezembro 2022
Financiamento
Fundo: Fundo Social Europeu (ESF)
Orçamento total: 859 915,90 €
Contribuição da UE: 687 932,75 € (80%)
programa
Período de programação: 2014-2021
Autoridade de gestão: Zarząd Województwa Mazowieckiego

Ativação de pessoas com idade igual ou superior a 30 anos que estão desempregadas no condado de Ostrava (IV)

O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para as pessoas com idade igual ou superior a 30 anos identificadas como estando em risco no mercado de trabalho e proteger os postos de trabalho existentes no contexto do surto de COVID-19 no distrito de Ostrava. O projeto está em conformidade com o objetivo específico do ROP WM 2014-2020 «Aumentar o emprego das pessoas que foram identificadas como estando em risco no mercado de trabalho e proteger os postos de trabalho existentes devido ao surto de COVID-19». O projeto está em conformidade com o cartão de notificação do projeto PUP, que constitui a base para a inclusão do projeto na lista de projetos identificados no âmbito do procedimento de não concorrência. O projeto está em conformidade com as políticas horizontais, a legislação nacional e a legislação estrangeira. O grupo-alvo do projeto é de 227 pessoas (114k/113m) com 30 anos ou mais — registadas no PUP Ostrów Mazowiecka como desempregadas e pertencentes a grupos desfavorecidos, incluindo: — pessoas com 50 anos ou mais — 28 pessoas (11k/17m), — pessoas com deficiência — 5 pessoas (5k/0m), — desempregados de longa duração — 66 (34k/32m), — pessoas pouco qualificadas — 142 pessoas (57k/85m), — mulheres — 114, e 7 homens desempregados entre os 30 e os 49 anos que não fazem parte dos grupos acima referidos. Cada participante será apresentado com uma oferta específica de ativação profissional, precedida de uma análise aprofundada das habilidades, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante (desenvolvimento/atualização da DPI). Com base nas necessidades identificadas e definidas na DIP, o PUP prestará apoio a cada participante sob a forma de serviços e instrumentos do mercado de trabalho referidos na Lei de Promoção do Emprego (...), ou seja, intermediação profissional e orientação profissional (para todos os participantes) e, em seguida, formas de apoio eficazes em termos de custos, tais como: estágio/formação/medidas únicas para criar uma empresa/emprego em locais de trabalho equipados.

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