Nel 2012, più di 60 persone rappresentavano circa il 20 % della popolazione in Polonia. Nonostante il più alto livello di crescita naturale nel paese, anche il Voivodato della Pomerania è influenzato dal crescente fenomeno dell'invecchiamento della popolazione.L'aumento dell'invecchiamento della popolazione (il cosiddetto tsunami demografico imminente) porterà ad un aumento della domanda e a un cambiamento nella struttura della domanda di servizi di formazione, che dovrebbe essere adattata alle esigenze degli anziani. La popolazione in costante crescita di anziani genera anche una domanda per lo sviluppo e l'aumento della qualità dei servizi pubblici, in particolare assistenza e servizi sanitari.L'idea del progetto si concentra sullo sviluppo di concetti e l'attuazione di lezioni teoriche e pratiche all'interno dell'Università UTW. Nell'ambito del progetto sarà sviluppato il concetto di lancio dell'UTW presso l'Università medica di Danzica.I benefici derivanti dall'attuazione del progetto comprendono anche la possibilità di integrare gli anziani, spesso da soli e che hanno difficoltà a stabilire e mantenere relazioni con l'ambiente circostante. Grazie a questo, il progetto contribuirà a contrastare l'esclusione sociale di questo gruppo di persone — acquisizione di competenze sociali (KD 6). La selezione degli argomenti delle classi sarà finalizzata ad ampliare la conoscenza degli studenti nel campo della medicina e delle scienze della salute, contribuendo al miglioramento della qualità della vita e alla risoluzione dei problemi sanitari chiave di questo gruppo sociale. Il progetto è anche in linea con la pubblicazione "Human Capital Billions"L'invecchiamento attivo e sano è volto ad aumentare il potenziale degli individui, mantenendoli in efficienza e indipendenza. Si concentra sullo sviluppo dell'individuo, mantenendo la salute, la forma fisica e mentale, l'attività (non necessariamente professionale) e l'indipendenza. Il suo elemento è l'apprendimento costante e l'attività intellettuale, importante non solo per il funzionamento professionale, ma anche per il mantenimento della funzionalità cognitiva. (KD 5)