L'esecutore SÌ fornisce assistenza e sostegno ai singoli partecipanti affinché continuino a svolgere il loro lavoro in modo vitale, sostenibile, motivato e impegnato. L'approccio prevede anche il monitoraggio dei risultati dei gruppi. A Thales sarà fornito un monitor che traccia le ambizioni della diversità, dell'occupabilità sostenibile, dell'attraente datore di lavoro e della leadership (competenze di leadership per guidare la nostra ambizione). Il questionario utilizzato è stato compilato specificamente a tal fine.