Il progetto mira a progettare e attuare un nuovo programma rivolto alle PMI, con l'obiettivo di aumentare la capacità di transizione delle imprese partecipanti in relazione agli obiettivi di Agenda 2030. Il presente programma si basa sullo sviluppo pratico e innovativo delle imprese, sull'ispirazione, sulle conoscenze, sui metodi, sugli strumenti e sulle reti. Il programma si concentrerà sulla sostenibilità integrandoli nei modelli e nelle attività aziendali esistenti. Gli effetti e i risultati attesi delle tappe fondamentali stabilite porteranno, tra l'altro, ad aumentare la loro capacità di transizione, a diventare più sostenibili, a conseguire una maggiore resilienza, ad aumentare le loro attività e a lavorare più attivamente e a comprendere meglio il valore di lavorare con la parità di genere e la diversità, il che ha portato a un maggior numero di imprese in grado di rispondere alle sfide del futuro. Il progetto ha i seguenti obiettivi: Le aziende di Dalarna hanno rafforzato la loro competitività e capacità di identificare e soddisfare i cambiamenti nell'ambiente attraverso l'innovazione e la trasformazione. Obiettivi del progetto: Le aziende partecipanti sono state sviluppate attraverso nuove modalità di lavoro, prodotti, servizi, modelli di business e soluzioni che contribuiscono agli obiettivi dell'Agenda 2030. Le imprese hanno avuto accesso a competenze, metodi e strumenti per continuare a lavorare nella loro attività. Tappe fondamentali: Attirare le imprese interessate in qualità di partecipanti al programma Enterprises si è sviluppato e ha fatto un cambiamento nelle loro attività. Tutte le imprese partecipanti al programma hanno elaborato un proprio piano di sostenibilità. È stato sviluppato e istituito un nuovo programma specifico per la crescita sostenibile delle imprese esistenti. Tali tappe devono essere raggiunte elaborando e attuando un nuovo programma di innovazione destinato alle imprese regionali esistenti. Il piano prevede che il programma sia attuato per 6-8 mesi e si compone di workshop in gruppi, coaching individuale e compiti a casa. Le azioni concrete si basano su processi pratici di innovazione, ispirazione, conoscenze, metodi, strumenti e reti.
