L'obiettivo del progetto è quello di istituire e gestire il partenariato per l'occupazione Kecskemét per lo sviluppo dello sviluppo sociale ed economico della regione. L'obiettivo principale del partenariato per l'occupazione è garantire l'occupazione delle persone svantaggiate in cerca di lavoro nella regione, rafforzare la capacità della regione di mantenere la popolazione, garantire l'accesso ai diritti democratici dei cittadini, garantendo la partecipazione alla formazione e allo sviluppo delle competenze. E promuovere il lavoro autonomo e l'occupazione attraverso servizi e sconti legati a vari tipi di occupazione. In linea con ciò, lo sviluppo economico mira a sostenere la competitività delle imprese e delle imprese locali e regionali fornendo manodopera qualificata, sviluppando un sistema di informazione e organizzando eventi professionali legati all'occupazione. Al fine di conseguire gli obiettivi di cui sopra, si svolgono i seguenti compiti: • Sulla base della situazione preliminare e della valutazione d'impatto, inizieremo le consultazioni con il comune della contea di Bács-Kiskun e con il consorzio congiunto con l'ufficio del governo della contea di Bács-Kiskun prima di sviluppare in dettaglio il concetto di progetto. • Di conseguenza, i progetti TOP 6.8.2 e TOP 5.1.1 devono essere allineati, sia in termini di delimitazione territoriale che di definizione settoriale, professionale e professionale. Oltre ai progetti del partenariato per l'occupazione, l'Ufficio governativo, in qualità di partner del consorzio, deve realizzare progetti coordinati o coordinati volti a raggiungere gruppi e obiettivi simili. Il risultato atteso è che il progetto non solo dovrebbe essere in linea con il programma di partenariato per l'occupazione del programma contea, ma anche con tutti i programmi attuali e previsti nella regione, in particolare la formazione e l'occupazione dei gruppi svantaggiati. • Al fine di istituire un Patto per l'Organizzazione per l'Occupazione, organizziamo eventi informativi e forum professionali per presentare il concetto di progetto a potenziali organizzazioni cooperative, impiegando imprese, imprese e organizzazioni professionali che rappresentano gli interessi dei gruppi destinatari. • Concludiamo accordi di cooperazione, definiamo le modalità di lavoro e le regole di funzionamento dell'Organizzazione del Patto. L'obiettivo è quello di rappresentare gli interessi di tutte le organizzazioni interessate. Creare una strategia a breve e lungo termine per garantire le esigenze del mercato del lavoro delle grandi imprese e delle PMI in tutti i settori della regione. • Studio di fattibilità (MT) secondo il modello pubblicato in allegato all'invito a presentare proposte. • L'elaborazione dettagliata dei piani e degli elenchi per la fornitura di servizi di formazione e di mercato del lavoro sarà effettuata dall'Ufficio del Patto con la partecipazione di esperti sulla base dello studio di fattibilità, dopo di che essi potranno essere forniti ai gruppi destinatari. • Creare un portale interattivo per facilitare una comunicazione efficace e innovativa tra i partecipanti al partenariato per l'occupazione e il gruppo destinatario. • Sviluppare un programma di sviluppo dell'economia sociale per sostenere la creazione istituzionale di lavoratori autonomi e imprenditori. E come mezzo di integrazione nella forza lavoro primaria. Nell'interesse dell'occupazione e della diversità delle esigenze economiche e sociali del settore, è anche necessario offrire alle persone in cerca di lavoro opportunità che consentano loro non solo di lavorare come lavoratori dipendenti, ma anche di diventare lavoratori autonomi, sia nell'economia sociale che come imprenditori. • Avviare l'assunzione di intermediari e prestatori di servizi per il gruppo destinatario; inizio della formazione, fornitura di servizi per il mercato del lavoro e occupazione. • I servizi del mercato del lavoro e i sistemi di consulenza all'imprenditorialità connessi al mercato del lavoro saranno sviluppati anche per sensibilizzare i datori di lavoro ad aumentare il tasso di occupazione delle persone svantaggiate. • Preparare studi di esperti per plasmare efficacemente il coordinamento delle risorse e le combinazioni di risorse in relazione a vari progetti di sviluppo economico e occupazionale. • Le persone in cerca di lavoro svantaggiate sono coinvolte nel programma in vari modi. Forniamo servizi solo ad alcune persone in cerca di lavoro prima che inizino a lavorare, mentre altri hanno accesso a vari corsi di formazione. • Un portafoglio di formazione e una revisione del funzionamento del sistema di consulenza sull'imprenditorialità nel mercato del lavoro, condivisione di esperienze e buone pratiche. • Elaboriamo relazioni sullo stato di avanzamento delle attività secondo gli indicatori, verificando l'efficacia dei metodi e delle preferenze utilizzate. • Prepariamo relazioni professionali e finanziarie con il destino del progetto, concentrandosi sulle...